Kamu Kepo? Kenali Tim yang Membuat Soal SKB CPNS di Sini!
Yang Membuat Soal SKB CPNS – Pernah nggak sih kamu merasa penasaran sama siapa sebenarnya yang membuat soal SKB CPNS? Kalau iya, kamu nggak sendirian! Banyak pelamar CPNS yang pengin tahu lebih dalam soal siapa di balik pembuatan soal SKB CPNS. Nah, artikel ini bakal bahas tuntas tentang tim yang merancang soal SKB CPNS, supaya kamu makin paham dan siap menghadapi ujian ini. Siapa Sih Tim di Balik Soal SKB CPNS? Soal Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) CPNS bukan cuma asal dibuat begitu saja. Ada tim khusus yang bertanggung jawab untuk menyusun soal-soal ini. Tim tersebut biasanya terdiri dari para ahli bidang keilmuan terkait jabatan yang sedang dibuka. Mereka bukan hanya sekadar akademisi, tapi juga praktisi yang paham benar dengan tugas dan tanggung jawab posisi tersebut. Tim ini berperan sangat penting karena soal SKB harus mencerminkan kompetensi teknis yang sesuai dengan kebutuhan instansi. Jadi, kalau kamu daftar posisi di bidang kesehatan, misalnya, tim pembuat soalnya pasti orang-orang yang paham dunia medis. Begitu juga dengan jabatan di bidang teknologi informasi, administrasi, atau teknik, semuanya dikerjakan oleh orang yang memang menguasai bidang itu. Selain itu, untuk menjaga kualitas dan objektivitas soal, biasanya ada proses review dan validasi yang dilakukan oleh berbagai pihak. Tujuannya supaya soal yang keluar nanti benar-benar menilai kemampuan pelamar secara fair dan akurat. Baca Juga: Soal TWK CPNS 2025: Materi dan Pola Terbaru Proses Penyusunan Soal SKB : Dari Konsep Sampai Validasi Membuat soal SKB CPNS itu nggak gampang dan butuh waktu yang cukup panjang. Ada beberapa tahap yang harus dilalui, mulai dari perencanaan sampai finalisasi soal. Berikut gambaran singkat prosesnya: Proses ini dilakukan dengan penuh kehati-hatian untuk menjaga kredibilitas dan integritas seleksi CPNS. Baca Juga: Soal SKD CPNS 2025: Kisi-Kisi dan Contoh Soal Lengkap Peran Penting Ahli dan Tim Profesional dalam Menjamin Kualitas Soal Kalau kamu bayangkan, tim pembuat soal ini kayak “tukang racik” bahan ujian supaya benar-benar sesuai dengan kebutuhan pekerjaan di instansi pemerintahan. Selain ahli di bidangnya, mereka juga dilatih supaya paham standar pembuatan soal yang baik dan benar. Mereka menggunakan berbagai teknik dan pendekatan psikometri agar soal yang dibuat bisa mengukur kemampuan peserta secara objektif. Jadi, bukan soal yang asal susun, tapi sudah melewati proses ilmiah agar hasil tes bisa dipercaya. Tim ini juga dibantu oleh lembaga khusus seperti Badan Kepegawaian Negara (BKN) yang mengawasi dan mengatur standar penyusunan soal CPNS secara nasional. Dengan begitu, soal SKB bisa seragam dan berkualitas tinggi, tanpa ada celah kecurangan atau ketidakadilan. Apa Saja Materi yang Diuji di SKB CPNS? Intip Lengkapnya! Materi SKB CPNS sangat beragam, tergantung pada posisi yang kamu lamar. Namun secara umum, berikut materi utama yang biasanya diujikan dalam SKB: Penting banget untuk kamu pelajari dulu jenis materi yang akan diuji di instansi pilihan agar bisa fokus belajar sesuai kebutuhan. Baca Juga: Cek Contoh Soal CPNS TKP Beserta Jawabannya Terbaru 2025! Bobot Nilai SKB dalam Seleksi CPNS dan Pengaruhnya pada Hasil Akhir Selain mengenal siapa yang membuat soal SKB CPNS, penting juga buat kamu tahu gimana bobot nilai SKB itu dihitung dan seberapa besar pengaruhnya terhadap hasil akhir seleksi. Biasanya, total nilai CPNS terdiri dari gabungan nilai Tes Kompetensi Dasar (TKD) dan Tes Kompetensi Bidang (SKB). Berikut gambaran bobot nilai yang umum diterapkan: Bobot ini bisa berbeda tergantung kebijakan instansi yang membuka lowongan. Namun, umumnya SKB memiliki porsi cukup besar karena memang dirancang untuk mengukur kemampuan teknis yang spesifik sesuai jabatan. Jadi, meski kamu sudah lolos TKD, nilai SKB tetap krusial untuk menentukan kelolosan kamu. Dengan nilai SKB yang bagus, peluang untuk masuk ke tahap berikutnya atau langsung diterima jauh lebih besar. Contoh Soal SKB yang Relevan Buat Kamu Coba Biar kamu makin paham gimana soal SKB yang dibuat oleh tim profesional itu, berikut beberapa contoh soal baru dan unik yang bisa kamu coba latihan: Soal 1 – Bidang Administrasi:“Seorang pegawai negeri harus menyusun laporan keuangan triwulan yang akurat dan tepat waktu. Metode apa yang paling tepat untuk memastikan semua data laporan dapat dipertanggungjawabkan?”A. Membuat catatan manual tanpa pengecekan ulangB. Melakukan audit internal secara rutin sebelum laporan dikirimC. Mengandalkan ingatan saja saat menyusun laporanD. Menggunakan data dari sumber yang tidak diverifikasi Soal 2 – Bidang Teknologi Informasi:“Bagaimana cara terbaik untuk menjaga keamanan data sensitif dalam sistem informasi pemerintah?”A. Mengizinkan semua pegawai mengakses data tanpa pembatasanB. Menggunakan enkripsi data dan kontrol akses berbasis peranC. Menyimpan data di komputer pribadi pegawai tanpa backupD. Mengabaikan pembaruan sistem keamanan secara berkala Soal 3 – Bidang Kesehatan:“Seorang tenaga kesehatan di puskesmas menghadapi wabah penyakit menular. Langkah prioritas apa yang harus dilakukan untuk mengendalikan penyebaran?”A. Memberikan edukasi kepada masyarakat dan melakukan vaksinasi massalB. Mengabaikan protokol kesehatan karena situasi daruratC. Mengisolasi pasien tanpa informasi yang jelas kepada masyarakatD. Mengandalkan obat-obatan tanpa tindakan pencegahan Latihan soal seperti ini sangat penting untuk membantu kamu membiasakan diri dengan tipe soal SKB yang dibuat oleh tim ahli. Dengan latihan rutin, kamu jadi lebih siap dan percaya diri saat ujian nanti. Baca Juga: CPNS 2025 dan Info Lengkap Seleksinya, Siap Jadi PNS? Ayo, Siap Menghadapi SKB CPNS dengan Lebih Mantap Bersama JadiASN! Sekarang kamu sudah tahu dong siapa dan bagaimana proses pembuatan soal SKB CPNS? Tim di balik layar benar-benar serius dan profesional untuk menghasilkan soal berkualitas yang adil dan valid. Jadi, jangan remehkan persiapan kamu! Terus latih kemampuan sesuai bidang yang kamu pilih. Kalau kamu mau persiapan lebih terarah dan komprehensif, jangan ragu gabung di bimbingan belajar JadiASN. Di sana kamu bakal dapat materi lengkap, latihan soal yang update, serta tips khusus langsung dari para pengajar berpengalaman. Yuk, mulai persiapan kamu dari sekarang supaya peluang lolos SKB CPNS makin besar! Semoga artikel ini bisa jadi motivasi dan panduan buat kamu yang sedang berjuang menembus seleksi CPNS. Jangan lupa, kesiapan dan pemahaman kamu soal proses pembuatan soal SKB ini bisa bantu kamu lebih percaya diri menghadapi ujian. Selamat belajar dan sukses selalu! Baca Juga: Intip Formasi CPNS 2025 yang Tersedia, Begini Cara Ceknya! Sumber: Program Value Jadi ASN 2025 “Value Tanpa Batas, Kerjakan Sampai Tuntas, Dijamin Hasil Puas” 📋 Cara Membeli dengan Mudah: Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT
Ini Adalah Soal yang Biasa Keluar di Tes CPNS, Coba Sekarang!
Soal yang Biasa Keluar di Tes CPNS – Siapa yang tidak ingin lolos tes CPNS dengan mudah? Jika kamu sedang mempersiapkan diri menghadapi tes CPNS, pasti kamu sudah sering mencari soal-soal yang biasa keluar di tes CPNS, bukan? , artikel ini akan membahas soal-soal yang sering muncul dalam tes CPNS secara lengkap dan mudah dipahami. Di sini, kamu akan menemukan soal yang biasa keluar di tes CPNS beserta penjelasan singkat agar kamu bisa coba sekarang juga. , jangan sampai ketinggalan informasi penting tentang soal yang biasa keluar di tes CPNS agar persiapanmu semakin matang. Mengenal Jenis Soal yang Sering Muncul di Tes CPNS Sumber: freepik.com Tes CPNS terdiri dari beberapa bagian yang wajib kamu kuasai. Biasanya, soal yang biasa keluar di tes CPNS terbagi menjadi tiga kategori utama: Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensia Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP). Ketiga jenis soal ini memiliki karakteristik dan pola tersendiri yang harus kamu pahami. Tipe Soal TWK, TIU, dan TKP yang Biasa Muncul Sebelum mulai mengerjakan soal CPNS, penting untuk mengenali dulu jenis-jenis soal yang akan kamu hadapi. Tes CPNS terbagi menjadi tiga bagian utama: Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensia Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP). Masing-masing memiliki fokus dan tipe soal yang berbeda, sehingga memahami karakteristik tiap jenis soal akan membantumu lebih siap dan percaya diri saat mengerjakan. Yuk, kita kupas satu per satu tipe soal yang biasa muncul di setiap bagian tersebut! Tipe Soal TWK TWK menguji pemahaman kamu tentang nilai-nilai kebangsaan, seperti Pancasila, UUD 1945, Bhineka Tunggal Ika, serta wawasan tentang NKRI dan sejarah Indonesia. Soal TWK biasanya berupa pilihan ganda yang menuntut kamu mengerti konsep dan fakta. Tipe Soal TIU TIU fokus pada kemampuan berpikir logis, numerik, dan verbal. Soal TIU umumnya meliputi: Tipe Soal TKP TKP bertujuan mengukur karakter dan sikap kamu sebagai calon pegawai negeri. Soal TKP biasanya berupa situasi yang menguji: Baca Juga: Soal SKD CPNS 2025: Kisi-Kisi dan Contoh Soal Lengkap Rangkaian Tes CPNS : Dari Seleksi Administrasi Hingga Tes SKD Sumber: freepik.com Tes CPNS tidak hanya soal ujian tertulis saja. Secara umum, rangkaian tes CPNS meliputi: Pemahaman tentang tahapan ini penting agar kamu bisa mempersiapkan diri dengan baik di setiap tahap. Passing Grade dan Bobot Nilai Tiap Tes Berikut adalah tabel jumlah soal dan passing grade untuk masing-masing jenis tes dalam SKD CPNS yang didasarkan pada prediksi dari ketentuan tahun 2024: Jenis Tes Jumlah Soal Passing Grade Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) 30 soal 65 Tes Intelegensia Umum (TIU) 35 soal 80 Tes Karakteristik Pribadi (TKP) 45 soal 166 Prediksi Pembobotan Nilai Berdasarkan Ketentuan Tahun 2024: Informasi mengenai bobot nilai di bawah ini merupakan hasil estimasi berdasarkan pelaksanaan SKD CPNS tahun 2024. Ketentuan aktual untuk tahun 2025 bisa saja mengalami perubahan sesuai kebijakan instansi terkait. Perkiraan Total Skor Maksimal: Estimasi Kriteria Kelulusan Berdasarkan Formasi Tahun Sebelumnya: Catatan Penting: Misalnya, sebuah instansi membuka 10 formasi (lowongan) untuk posisi tertentu. Maka, peserta yang berhak lanjut ke tahap berikutnya (biasanya Seleksi Kompetensi Bidang atau SKB) bukan semua yang lolos passing grade, tetapi hanya: 3 × 10 = 30 orang dengan nilai tertinggi dari SKD yang akan dipanggil ke tahap SKB. Intinya: Ini disebut sistem perankingan. Jadi kompetisi bukan cuma melawan passing grade, tapi juga melawan peserta lain yang nilainya lebih tinggi. Semua informasi ini merupakan perkiraan berdasar ketentuan SKD CPNS 2024, karena ketentuan resmi SKD CPNS 2025 masih menunggu rilis dari instansi pemerintah yang berwenang. Selalu cek pengumuman resmi agar tidak ketinggalan update. Baca Juga: Intip Formasi CPNS 2025 yang Tersedia, Begini Cara Ceknya! Pentingnya Memahami Passing Grade dan Bobot Nilai untuk Target Lulus Mengenal passing grade dan bobot nilai bukan sekadar angka-angka kosong, tapi merupakan panduan utama agar kamu bisa mengukur sejauh mana kesiapanmu. Passing grade yang berbeda untuk TWK, TIU, dan TKP menunjukkan bahwa tiap bagian memiliki fokus penilaian tersendiri. Sebagai contoh, nilai minimal 65 untuk TWK menandakan kamu harus cukup menguasai nilai-nilai kebangsaan dan dasar negara, sementara nilai 80 untuk TIU menuntut kemampuan berpikir logis yang tajam. Sedangkan nilai 126 untuk TKP menuntut kamu punya sikap yang tepat sebagai calon aparatur sipil negara. Jika kamu merasa nilai salah satu bagian kurang, kamu bisa mengalokasikan waktu lebih untuk belajar di area tersebut. Misalnya, jika kamu masih merasa lemah dalam TIU, kamu bisa banyak berlatih soal logika dan matematika dasar setiap hari. Ini akan memperbesar peluangmu untuk mencapai passing grade secara menyeluruh dan meningkatkan nilai total. Strategi Jitu Mengerjakan Soal yang Biasa Keluar di Tes CPNS Contoh Soal CPNS yang Bisa Kamu Coba Sekarang Berikut contoh soal baru yang bisa kamu latihan supaya tidak kaget saat tes: Bela negara merupakan tanggung jawab bersama, baik secara individu maupun kelompok, untuk menjaga dan memajukan bangsa dari berbagai ancaman, baik dari dalam maupun luar negeri. Dalam situasi meningkatnya konflik sosial, sebuah organisasi masyarakat sipil menyelenggarakan program dialog antaragama. Mereka mengundang para tokoh masyarakat guna mendiskusikan strategi membangun toleransi dan meredam ketegangan. Pertanyaan:Tindakan mana yang paling mencerminkan semangat bela negara? A. Menyusun rekomendasi kebijakan toleransi untuk pemerintahB. Menyelenggarakan pelatihan kepemimpinan dan dialog untuk para pemudaC. Mendirikan pusat kajian hubungan antaragamaD. Mengajak media meliput kegiatan demi menyebarkan pesan perdamaianE. Menyelenggarakan acara lintas komunitas yang melibatkan seluruh lapisan masyarakat Jawaban yang benar: EAlasan:Dengan melibatkan seluruh kalangan masyarakat dalam sebuah kegiatan bersama, terbuka ruang dialog yang inklusif dan saling memahami antargolongan. Ini adalah bentuk nyata membangun harmoni sosial, yang merupakan inti dari nilai-nilai bela negara. Diketahui:Jika a=123×123 dan b=123×246, maka hubungan yang benar antara keduanya adalah: A. 2a=bB. a=2bC. 2a>bD. a>2bE. 2a<b Jawaban yang benar: APenjelasan:Kita lihat bahwa:a=123×123b=123×246=123×(2×123)=2×(123×123)=2a Artinya, nilai b adalah dua kali lipat dari nilai aaa. Maka, hubungan yang tepat adalah 2a=b Warga di sebuah kompleks perumahan sepakat untuk melakukan ronda malam secara bergiliran. Namun, saya pribadi memiliki jadwal harian yang sangat padat dan sering pulang larut malam. Pertanyaan:Apa tindakan paling tepat yang bisa saya ambil dalam situasi ini? A. Meminta tetangga menggantikan jadwal ronda saya dan memberikan imbalanB. Memilih membayar denda sebagai ganti tidak ikut rondaC. Meminta dijadwalkan pada hari yang saya tidak terlalu sibukD. Hadir ronda di hari yang saya bisa, walau bukan jadwal
10 Soal yang Paling Sering Keluar di CPNS, Wajib Tahu!
Soal yang Paling Sering Keluar di CPNS – Memahami soal yang paling sering keluar di CPNS adalah kunci supaya kamu bisa menaklukkan ujian dengan percaya diri. peserta gagal karena kurang paham pola soal yang muncul. Oleh karena itu, artikel ini hadir untuk membahas 10 soal yang paling sering keluar di CPNS lengkap dengan pembahasannya agar kamu tidak hanya tahu soal, tapi juga cara menjawabnya dengan benar. Jangan lewatkan kesempatan ini untuk meningkatkan persiapanmu! Yuk, langsung cek! Jenis Soal dan Materi CPNS yang Harus Kamu Kuasai di Tahun 2025 Sumber: freepik.com Persiapan menghadapi seleksi CPNS 2025 harus dimulai dengan memahami jenis soal dan materi yang akan diujikan. Walaupun informasi resmi untuk 2025 belum diumumkan, acuan terbaru dari seleksi CPNS 2024 tetap relevan dan bisa menjadi dasar persiapan yang tepat. Berikut gambaran lengkap materi dan jenis soal yang wajib kamu kuasai: Tes Kompetensi Dasar (TKD) TKD adalah tahap utama yang mengukur kemampuan dasar setiap calon ASN. Materi TKD terbagi menjadi tiga bagian: Tes Kompetensi Bidang (TKB) Soal TKB disusun sesuai dengan bidang keahlian yang kamu lamar, misalnya administrasi, teknik, kesehatan, dan lain-lain. Tes ini menguji pengetahuan dan keterampilan teknis yang spesifik sesuai posisi jabatan. Baca Juga: Soal SKD CPNS 2025: Kisi-Kisi dan Contoh Soal Lengkap Perkiraan Bobot Nilai dan Passing Grade CPNS 2025 Sumber: freepik.com Memahami bobot nilai dan standar kelulusan sangat penting agar kamu dapat fokus belajar secara efektif dan efisien. Bobot Nilai Setiap Tes Berdasarkan acuan resmi seleksi CPNS 2024, bobot nilai pada seleksi CPNS adalah: Tes Bobot Nilai dari Total Skor TWK 35% TIU 35% TKP 30% Nilai akhir peserta merupakan gabungan proporsional dari ketiga tes tersebut. Prediksi Passing Grade (Nilai Minimal Kelulusan) CPNS 2025 Sesuai pengumuman resmi KemenPANRB dan BKN tahun 2024, passing grade yang harus dipenuhi oleh peserta agar dapat lolos seleksi adalah: Tes Nilai Minimal (Passing Grade) TWK 65 TIU 80 TKP 166 Peserta wajib mencapai nilai minimal ini pada setiap tes untuk dapat melanjutkan ke tahap berikutnya. Baca Juga: Soal TWK CPNS 2025: Materi dan Pola Terbaru Soal Beserta Pembahasan yang Sering Muncul Memahami jenis soal, materi, bobot nilai, dan passing grade di atas akan sangat membantumu dalam menyusun strategi belajar. Pastikan fokus pada tiap materi sesuai bobotnya dan perbanyak latihan soal agar lebih siap menghadapi seleksi CPNS 2025. 1. Soal Wawasan Kebangsaan Tentang Pancasila dan UUD 1945 Pancasila dan UUD 1945 adalah pondasi bangsa Indonesia, jadi soal ini pasti muncul. Kamu harus tahu sila-sila Pancasila dan penerapannya. Contoh soal:“Sila ke-3 Pancasila mengandung nilai demokrasi. Manakah dari berikut yang paling tepat mencerminkan pelaksanaan sila tersebut?”a. Kebebasan berbicara tanpa batasb. Mengutamakan musyawarah dalam pengambilan keputusanc. Menolak pendapat berbeda dalam rapatd. Mengutamakan suara mayoritas tanpa kompromi Pembahasan:Sila ke-3 Pancasila berbunyi “Persatuan Indonesia,” yang menekankan musyawarah dan mufakat dalam pengambilan keputusan. Jawaban yang tepat adalah b, karena mengutamakan musyawarah berarti melibatkan semua pihak dalam diskusi hingga tercapai keputusan bersama. Pilihan lain seperti kebebasan tanpa batas (a), menolak pendapat berbeda (c), atau hanya mengutamakan suara mayoritas (d) tidak mencerminkan nilai demokrasi yang adil dan berimbang 2. Soal Logika dan Analisis Data Kemampuan berpikir logis sangat diuji agar ASN mampu mengambil keputusan tepat. Contoh soal:“Jika semua pegawai di kantor A wajib mengikuti pelatihan, dan hanya pegawai dengan jabatan manajer yang boleh keluar ruangan saat pelatihan, siapa saja yang boleh keluar ruangan?”a. Semua pegawai kantor Ab. Pegawai yang bukan manajerc. Manajer sajad. Tidak ada yang boleh keluar Pembahasan:Soal ini menguji kemampuan menyimpulkan. Semua pegawai harus ikut pelatihan, tapi hanya manajer yang boleh keluar ruangan. Jadi, yang boleh keluar adalah manajer saja (c). Pilihan lain salah karena bertentangan dengan syarat soal. 3. Soal Matematika Dasar dan Aritmatika Soal matematika dasar sering muncul untuk mengukur kemampuan numerik. Contoh soal:“Jika harga sebuah buku setelah diskon 20% menjadi Rp80.000, berapa harga asli buku tersebut?”a. Rp100.000b. Rp90.000c. Rp96.000d. Rp120.000 Pembahasan:Harga setelah diskon = Harga asli × (100% – 20%)Rp80.000 = Harga asli × 0.8Harga asli = Rp80.000 ÷ 0.8 = Rp100.000Jadi jawaban yang benar adalah a. 4. Soal Bahasa Indonesia Kemampuan berbahasa yang baik sangat penting dalam administrasi pemerintahan. Contoh soal:“Kalimat manakah yang menggunakan kata baku dengan tepat?”a. Saya akan menghadiri seminar besok pagi.b. Kami harus mengahadiri rapat penting.c. Dia mengahdirkan laporan ke atasan.d. Kita harus merapatkan pertemuan dengan klien. Pembahasan:Kata baku yang benar adalah “menghadiri,” bukan “mengahadiri” atau “mengahdirkan.” Kata “merapatkan” berarti membuat sesuatu menjadi rapat, bukan untuk kegiatan pertemuan. Jadi, kalimat yang benar adalah a. 5. Soal Pengetahuan Umum Mengetahui sejarah dan kebijakan negara penting untuk ASN. Contoh soal:“Siapakah presiden Indonesia yang pertama kali menerapkan kebijakan desentralisasi?”a. Soekarnob. Soehartoc. BJ Habibied. Joko Widodo Pembahasan:Kebijakan desentralisasi mulai diterapkan secara signifikan setelah era Soeharto, terutama memasuki reformasi. Namun, desentralisasi formal mulai berjalan setelah era BJ Habibie yang mengeluarkan Undang-Undang Otonomi Daerah. Jadi jawabannya adalah c. 6. Soal Manajemen Waktu dan Skala Prioritas Tes ini penting untuk menilai kemampuan kamu dalam mengatur prioritas kerja. Contoh soal:“Jika kamu harus menyelesaikan tiga tugas penting, mana yang harus dikerjakan terlebih dahulu?”a. Tugas yang paling mudah diselesaikanb. Tugas dengan deadline paling dekatc. Tugas yang paling disukaid. Tugas yang paling banyak orang kerjakan Pembahasan:Manajemen waktu yang efektif adalah mengerjakan tugas dengan deadline paling dekat terlebih dahulu agar tidak terlambat. Jawaban yang tepat adalah b. 7. Soal Etika dan Sikap Kerja ASN harus punya integritas dan tanggung jawab tinggi. Contoh soal:“Bagaimana sikap terbaik saat menemukan rekan kerja melakukan kesalahan yang dapat merugikan perusahaan?”a. Mengabaikannyab. Melaporkan dengan bukti kepada atasanc. Mengomel di depan umumd. Menyebarkan masalah tersebut ke rekan lain Pembahasan:ASN harus bertanggung jawab dan profesional. Melaporkan dengan bukti ke atasan adalah tindakan tepat agar masalah dapat diselesaikan dengan benar. Jawabannya adalah b. 8. Soal Teknologi Informasi Dasar Pengetahuan teknologi wajib dimiliki di era digital ini. Contoh soal:“Apa langkah pertama yang harus dilakukan saat menerima email mencurigakan yang meminta data pribadi?”a. Membalas email tersebutb. Menghapus email tanpa membukanyac. Meneruskan email ke rekan kerjad. Mengunduh lampiran dalam email Pembahasan:Langkah paling aman adalah menghapus email tanpa membukanya agar tidak terkena virus atau phising. Jawaban yang benar adalah b. 9. Soal Pemahaman Instruksi Memahami instruksi dengan tepat sangat dibutuhkan dalam pekerjaan. Contoh soal:“Jika sebuah instruksi menyatakan:
