Soal CPNS pada Seleksi Kompetensi Dasar terbagi menjadi Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensia Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP). Dari hasil penelusuran artikel yang muncul di halaman pertama Google, tiga materi tersebut menjadi bagian yang paling banyak dicari pembaca karena masing-masing memiliki bentuk soal dan sistem penilaian berbeda.
Sebanyak 30 contoh soal CPNS berikut dibuat sebagai latihan untuk mengenali pola TWK, TIU, dan TKP. Seluruh soal bersifat ilustratif dan bukan soal asli maupun bocoran ujian CPNS.
Jumlah Soal CPNS dalam SKD
Acuan resmi terakhir pada SKD CPNS 2024 menggunakan 110 soal dengan waktu pengerjaan 100 menit. Komposisinya terdiri dari 30 TWK, 35 TIU, dan 45 TKP. Untuk kebutuhan umum, nilai ambang batas yang digunakan pada CPNS 2024 adalah 65 untuk TWK, 80 untuk TIU, dan 166 untuk TKP.
| Materi | Jumlah Soal CPNS 2024 | Nilai Maksimal |
|---|---|---|
| TWK | 30 | 150 |
| TIU | 35 | 175 |
| TKP | 45 | 225 |
| Total | 110 | 550 |
Pada TWK dan TIU, jawaban benar bernilai 5 sedangkan jawaban salah atau tidak dijawab bernilai 0. Pada TKP, setiap pilihan dapat bernilai 1–5 dan tidak menjawab bernilai 0. Ketentuan pada seleksi berikutnya tetap perlu mengikuti aturan terbaru pemerintah.
Baca juga PCAM OJK 2026 Kapan Dibuka? Cek Syarat Jurusan dan Tahapan Seleksi Terbarunya
10 Contoh Soal TWK CPNS
A. Pasal 1 ayat (1)
B. Pasal 1 ayat (2)
C. Pasal 1 ayat (3)
D. Pasal 2 ayat (1)
E. Pasal 3 ayat (1)
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Pasal 1 ayat (3) UUD 1945 menyatakan bahwa Negara Indonesia adalah negara hukum.
A. Negarakertagama
B. Sutasoma
C. Pararaton
D. Arjunawiwaha
E. Bharatayudha
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Bhinneka Tunggal Ika berasal dari Kitab Sutasoma karya Mpu Tantular.
A. DPR
B. Presiden
C. Mahkamah Agung
D. MPR
E. Mahkamah Konstitusi
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D
Salah satu kewenangan MPR adalah mengubah dan menetapkan UUD.
A. Membentuk pemerintahan federal
B. Menguasai perdagangan dunia
C. Mencerdaskan kehidupan bangsa
D. Memusatkan seluruh kekuasaan negara
E. Membatasi hubungan dengan negara lain
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Mencerdaskan kehidupan bangsa merupakan salah satu tujuan negara dalam alinea keempat Pembukaan UUD 1945.
A. Pertama
B. Kedua
C. Ketiga
D. Keempat
E. Kelima
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D
Musyawarah dan perwakilan menjadi bagian utama nilai sila keempat Pancasila.
A. Mengutamakan kelompok sendiri
B. Membantu warga tanpa membedakan suku
C. Membatasi pergaulan dengan daerah lain
D. Menolak pendapat kelompok berbeda
E. Hanya mengikuti kegiatan lingkungan asal
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Persatuan Indonesia menekankan kepentingan bangsa di atas perbedaan latar belakang.
A. Negara federal
B. Negara kesatuan
C. Konfederasi
D. Monarki
E. Dominion
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Pasal 1 ayat (1) UUD 1945 menyatakan Indonesia merupakan negara kesatuan yang berbentuk republik.
A. Menghindari kewajiban hukum
B. Mengutamakan kepentingan pribadi
C. Menjaga persatuan dan menaati hukum
D. Menolak seluruh budaya asing
E. Membatasi hubungan antardaerah
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Bela negara dapat diwujudkan melalui kepatuhan terhadap hukum, menjaga persatuan, dan menjalankan kewajiban sebagai warga negara.
A. Individualisme
B. Integritas
C. Fanatisme
D. Sentralisasi
E. Kompetisi
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Menolak pemberian yang berkaitan dengan tugas menunjukkan kejujuran dan integritas.
A. Pasal 27 ayat (1) UUD 1945
B. Pasal 28A UUD 1945
C. Pasal 29 ayat (1) UUD 1945
D. Pasal 30 ayat (1) UUD 1945
E. Pasal 33 ayat (1) UUD 1945
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: A
Pasal 27 ayat (1) mengatur persamaan kedudukan warga negara di dalam hukum dan pemerintahan.
10 Contoh Soal TIU CPNS
A. 36
B. 38
C. 40
D. 42
E. 44
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D
Selisihnya adalah +4, +6, +8, +10, sehingga selanjutnya +12. Jadi 30 + 12 = 42.
A. Rp220.000
B. Rp230.000
C. Rp240.000
D. Rp250.000
E. Rp260.000
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Diskon 25 persen dari Rp320.000 adalah Rp80.000 sehingga harga akhirnya menjadi Rp240.000.
A. 7 hari
B. 8 hari
C. 9 hari
D. 10 hari
E. 12 hari
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Total pekerjaan adalah 6 × 15 = 90 hari-orang. Dengan 10 pekerja, waktunya 90 ÷ 10 = 9 hari.
A. Guru : Sekolah
B. Polisi : Kantor
C. Guru : Siswa
D. Hakim : Pengadilan
E. Petani : Sawah
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Dokter memberikan pelayanan kepada pasien, sedangkan guru memberikan pembelajaran kepada siswa.
A. Semua pegawai mampu mengolah data
B. Sebagian pegawai mampu mengolah data
C. Tidak ada pegawai mampu mengolah data
D. Semua analis adalah pegawai
E. Tidak dapat ditentukan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Karena sebagian pegawai termasuk analis dan semua analis mampu mengolah data, maka sebagian pegawai mampu mengolah data.
A. Netral
B. Rasional
C. Faktual
D. Subjektif
E. Akurat
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D
Objektif berarti berdasarkan fakta atau keadaan sebenarnya, sedangkan subjektif dipengaruhi pandangan pribadi.
A. 78
B. 79
C. 80
D. 81
E. 82
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Jumlah seluruh nilai adalah 400. Dibagi lima peserta menghasilkan rata-rata 80.
A. 80
B. 90
C. 100
D. 110
E. 120
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
3/5 × jumlah pegawai = 60. Maka jumlah pegawai = 60 × 5/3 = 100 orang.
A. S
B. T
C. U
D. V
E. W
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Pola perpindahan huruf bertambah +2, +3, +4, +5, sehingga berikutnya +6. Dari O maju enam huruf menjadi U.
A. Andi
B. Budi
C. Candra
D. Dedi
E. Tidak dapat ditentukan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: A
Urutannya menunjukkan Andi berada di atas Budi, sedangkan Budi lebih tinggi dari Candra dan Dedi berada di bawah Candra.
10 Contoh Soal TKP CPNS
Pada TKP, setiap pilihan dapat memiliki bobot nilai berbeda. Nilai di bawah bersifat ilustratif untuk menunjukkan pilihan yang dianggap paling sesuai pada setiap situasi.
A. Memintanya menunggu tanpa penjelasan
B. Mengatakan keterlambatan bukan tanggung jawab Anda
C. Menjelaskan kondisi dan mengecek solusi yang dapat diberikan
D. Memintanya datang kembali tanpa mengecek berkas
E. Mengarahkan ke petugas lain tanpa penjelasan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, E=4, D=3, A=2, B=1
Pelayanan publik menuntut petugas memberikan informasi jelas sekaligus mencari penyelesaian yang sesuai prosedur.
A. Mengirim laporan karena waktunya hampir habis
B. Menghapus bagian yang salah tanpa mengecek lainnya
C. Memperbaiki kesalahan dan mengecek kembali bagian terkait
D. Meminta rekan mengirim laporan tersebut
E. Menunggu atasan menemukan kesalahannya
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, B=4, D=3, A=2, E=1
Ketelitian dan tanggung jawab lebih tepat daripada mengabaikan kesalahan yang sudah diketahui.
A. Membiarkannya belajar sendiri
B. Menawarkan bantuan menjelaskan bagian yang belum dipahami
C. Mengambil seluruh pekerjaannya
D. Mengeluh kepada rekan lain
E. Meminta atasan memindahkannya
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: B
Urutan nilai ilustratif: B=5, C=4, A=3, D=2, E=1
Membantu rekan beradaptasi menunjukkan kerja sama tanpa mengambil alih seluruh tanggung jawabnya.
A. Menolak pekerjaan baru
B. Meninggalkan pekerjaan utama
C. Menentukan prioritas dan mengonfirmasi tenggat dengan atasan
D. Memberikannya kepada rekan tanpa izin
E. Menunda kedua pekerjaan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, B=4, D=3, A=2, E=1
Menentukan prioritas dan berkomunikasi dengan atasan membantu memastikan pekerjaan tetap selesai sesuai kebutuhan.
A. Mengikuti pendapat mayoritas tanpa menyampaikan masukan
B. Memaksakan pendapat sendiri
C. Menyampaikan pendapat berdasarkan data dan tetap menghargai anggota lain
D. Tidak lagi mengikuti diskusi
E. Membicarakan kelemahan keputusan setelah rapat
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, A=4, B=3, D=2, E=1
Perbedaan pendapat sebaiknya disampaikan secara profesional dengan alasan yang dapat dipertanggungjawabkan.
A. Memberikan karena teman dapat dipercaya
B. Memberikan sebagian isi dokumen
C. Menolak dan menjaga kerahasiaannya sesuai ketentuan
D. Mengirim tanpa menyebut sumber
E. Meminta izin kepada rekan kerja biasa
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, E=4, B=3, D=2, A=1
Informasi internal harus dijaga sesuai kewenangan dan prosedur organisasi.
A. Membiarkan masyarakat menunggu tanpa penjelasan
B. Menjelaskan gangguan dan mencari alternatif sesuai prosedur
C. Menutup pelayanan tanpa informasi
D. Menyalahkan tim teknologi informasi
E. Meminta semua orang kembali pada hari lain
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: B
Urutan nilai ilustratif: B=5, E=4, A=3, C=2, D=1
Orientasi pelayanan membutuhkan komunikasi yang jelas dan upaya mencari alternatif yang tetap sesuai prosedur.
A. Menolak karena belum pernah menggunakannya
B. Tetap menggunakan cara lama
C. Mempelajari aplikasi dan meminta arahan jika menemui kesulitan
D. Meminta rekan mengerjakan tugas Anda
E. Menunggu sampai ada pelatihan resmi
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, E=4, D=3, B=2, A=1
Kemauan belajar dan beradaptasi terhadap teknologi menjadi pilihan yang paling produktif.
A. Mengubah prosedur sendiri tanpa persetujuan
B. Membiarkannya karena sudah lama digunakan
C. Menyusun usulan berdasarkan data dan menyampaikannya melalui jalur yang tepat
D. Mengkritiknya di depan masyarakat
E. Meminta rekan mengubah prosedur tersebut
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: C
Urutan nilai ilustratif: C=5, E=4, A=3, B=2, D=1
Inovasi tetap perlu dilakukan melalui mekanisme organisasi dan didukung alasan yang jelas.
A. Langsung membantah kritik tersebut
B. Mendengarkan masukan dan memperbaiki kekurangan
C. Menyalahkan anggota tim lain
D. Menghindari pekerjaan serupa
E. Mengabaikannya karena tugas sudah selesai
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Pilihan nilai tertinggi: B
Urutan nilai ilustratif: B=5, E=4, A=3, D=2, C=1
Menerima masukan dan melakukan perbaikan menunjukkan profesionalisme serta kemauan mengembangkan kemampuan.
Catatan: Seluruh contoh soal di atas bersifat latihan dan ilustratif, bukan soal asli maupun bocoran seleksi CPNS.
Baca juga Soal Tes PCAM OJK 2026: 15 Latihan Numerik, Verbal, Logika, dan Pengetahuan OJK
Materi yang Muncul dalam Soal CPNS
Dari struktur SKD terakhir, peserta perlu memahami tiga kelompok kemampuan. TWK berkaitan dengan nasionalisme, integritas, bela negara, pilar negara, dan bahasa Indonesia. TIU mencakup kemampuan verbal, numerik, serta figural, sedangkan TKP mengukur karakteristik seperti pelayanan publik, jejaring kerja, sosial budaya, teknologi informasi, profesionalisme, dan antiradikalisme.
Untuk 30 contoh di atas, pembagiannya dibuat sebagai berikut:
- Nomor 1–10: TWK
- Nomor 11–20: TIU
- Nomor 21–30: TKP
Baca juga Materi PCAM OJK yang Perlu Dikuasai, dari TPD, TKU hingga Pengetahuan Sektor Jasa Keuangan
Mini FAQ
Berapa jumlah soal CPNS dalam SKD?
Pada SKD CPNS 2024 terdapat 110 soal yang terdiri dari 30 soal TWK, 35 soal TIU, dan 45 soal TKP.
Apa saja jenis soal yang keluar dalam SKD CPNS?
Soal SKD CPNS terbagi menjadi Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensia Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP).
Bagaimana sistem penilaian soal TWK dan TIU?
Pada acuan CPNS 2024, jawaban benar pada TWK dan TIU bernilai 5, sedangkan jawaban salah atau tidak dijawab bernilai 0.
Bagaimana sistem penilaian soal TKP CPNS?
Pada TKP, setiap pilihan jawaban memiliki bobot nilai berbeda, umumnya dari 1 sampai 5, sedangkan tidak menjawab bernilai 0.
Apakah 30 soal CPNS di artikel ini merupakan soal asli?
Tidak. Seluruh contoh soal dalam artikel ini bersifat latihan dan ilustratif untuk mengenali pola TWK, TIU, dan TKP, bukan soal asli atau bocoran seleksi CPNS.
Kesimpulan
Soal CPNS dalam SKD terbagi menjadi TWK, TIU, dan TKP. Berdasarkan ketentuan CPNS 2024, komposisinya terdiri dari 30 TWK, 35 TIU, dan 45 TKP dengan total 110 soal.
Sebanyak 30 soal pada artikel ini dapat digunakan untuk mengenali pola pertanyaan, mulai dari wawasan kebangsaan, penalaran verbal dan numerik, hingga soal situasional TKP. Seluruh contoh bersifat latihan dan bukan soal asli maupun bocoran seleksi CPNS.
Sumber Referensi
- Badan Kepegawaian Negara – Laporan Kinerja Pusat Pengembangan Sistem Seleksi Tahun 2024, data jumlah soal, sistem penilaian, dan nilai ambang batas SKD CPNS 2024.
- Kementerian PANRB – Keputusan Menteri PANRB Nomor 321 Tahun 2024 tentang Nilai Ambang Batas SKD Pengadaan PNS Tahun Anggaran 2024.
- Kementerian PANRB – informasi materi TWK, TIU, dan TKP pada SKD CPNS.
