Cuti Melahirkan CPNS – Bagi para calon ibu yang menyandang status CPNS (Calon Pegawai Negeri Sipil), kehamilan tentu menjadi momen yang sangat dinantikan. Namun, di samping kebahagiaan, muncul juga pertanyaan tentang hak cuti melahirkan dan dampaknya terhadap masa percobaan CPNS.
Eits, jangan langsung cemas! Artikel ini akan membahas secara lengkap tentang hak cuti melahirkan yang dimiliki CPNS, durasi cuti, dan cara pengurusan cuti agar proses melahirkan dan masa awal mengasuh bayi tetap bisa dinikmati dengan penuh kehangatan.
Hak Cuti Melahirkan untuk CPNS: Jaminan untuk Ibu dan Bayi
Kabar baiknya, para CPNS perempuan memiliki hak cuti melahirkan yang ditetapkan dalam peraturan pemerintah. Hal ini berarti Anda tidak perlu khawatir harus kembali bekerja segera setelah melahirkan. Justru, Anda bisa memfokuskan diri pada kesehatan diri dan bayi dengan maksimal.
Landasan hukum yang menjamin hak cuti melahirkan CPNS adalah Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen PNS. Dalam peraturan tersebut, disebutkan bahwa CPNS perempuan berhak atas cuti melahirkan selama 3 bulan. Durasi ini dihitung 1 bulan sebelum persalinan dan 2 bulan setelah persalinan.
Jadi, Anda memiliki waktu cukup untuk mempersiapkan kelahiran dan proses pemulihan pasca melahirkan tanpa khawatir tertinggal pekerjaan kantor. Selain itu, hak cuti melahirkan ini diberikan tanpa dipotong gaji. Anda tetap akan menerima gaji pokok dan tunjangan selama masa cuti.
Dampak Cuti Melahirkan terhadap Masa Percobaan CPNS
Masa percobaan merupakan tahap wajib yang harus dilalui oleh setiap CPNS sebelum diangkat menjadi PNS (Pegawai Negeri Sipil) penuh. Lama masa percobaan biasanya adalah 1 tahun.
Kabar baiknya lagi, hak cuti melahirkan tidak akan mengganggu masa percobaan Anda. Badan Kepegawaian Negara (BKN) menegaskan bahwa CPNS perempuan tetap berhak atas cuti melahirkan meskipun masih dalam masa percobaan.
Namun, ada hal yang perlu diperhatikan. Selama cuti melahirkan, Anda tentu tidak bisa melakukan tugas dan tanggung jawab sebagai CPNS. Untuk mengatasi hal ini, diperlukan surat keterangan dari dokter/rumah sakit yang membuktikan kondisi kesehatan Anda dan kebutuhan untuk cuti.
Dengan adanya surat keterangan ini, hak cuti melahirkan Anda tetap dipenuhi tanpa mengurangi masa percobaan yang wajib dijalani.
Program Premium CPNS 2024
“Kami Bantu, Kami Pandu, Kami Bimbing Sampai Amazing!” 🌟
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “CPNS2024” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.
Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal soal CPNS 2024!!!
- Dapatkan ribuan soal CPNS 2024 dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
- Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
- Materi-materi CPNS 2024
- Ratusan Latsol CPNS 2024
- Puluhan paket Simulasi CPNS 2024
- dan masih banyak lagi yang lainnya
Prosedur Pengajuan Cuti Melahirkan CPNS: Siapkan Dokumen dengan Benar
Setelah mengetahui hak cuti melahirkan yang dimiliki, Anda perlu memahami prosedur pengajuannya. Proses ini biasanya dilakukan melalui atasan langsung Anda di instansi tempat bekerja.
Berikut beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam pengajuan cuti melahirkan CPNS:
1. Waktu Pengajuan Cuti
- Ajukan permohonan cuti melahirkan secara tertulis kepada atasan langsung Anda.
- Waktu pengajuan cuti idealnya 1 bulan sebelum perkiraan tanggal persalinan.
- Dalam kondisi tertentu, Anda bisa mengajukan cuti lebih awal dari 1 bulan sebelum persalinan dengan melampirkan surat keterangan dokter.
2. Dokumen yang Diperlukan
- Surat permohonan cuti yang ditandatangani dan diberi materai.
- Surat keterangan dokter/bidan yang menyatakan perkiraan tanggal persalinan.
- Fotokopi kartu tanda penduduk (KTP) dan kartu keluarga (KK).
- Fotokopi SK pengangkatan CPNS.
3. Proses Persetujuan Cuti
- Atasan langsung Anda akan memproses permohonan cuti dan mengirimkannya ke pejabat yang berwenang memberikan cuti.
- Pejabat yang berwenang akan memeriksa kelengkapan dokumen dan menyetujui permohonan cuti Anda.
- Anda akan menerima surat keputusan cuti melahirkan sebagai bukti persetujuan.
4. Kembali Bekerja setelah Cuti Melahirkan
- Setelah masa cuti melahirkan selesai, Anda harus kembali bekerja dan melapor kepada atasan langsung.
- Serahkan surat keterangan dokter yang menyatakan Anda telah siap untuk bekerja kembali.
Tips:
- Pastikan Anda memahami dengan baik prosedur dan persyaratan cuti melahirkan di instansi tempat Anda bekerja.
- Siapkan semua dokumen yang diperlukan dengan lengkap dan benar.
- Ajukan permohonan cuti secara tepat waktu agar prosesnya berjalan lancar.
- Komunikasikan dengan atasan langsung Anda tentang kebutuhan cuti dan kembali bekerja.
Dengan memahami hak dan prosedur cuti melahirkan dengan baik, Anda bisa menikmati masa persalinan dan awal menjadi ibu dengan tenang dan penuh kebahagiaan.
Mau berlatih Soal-soal CPNS 2024? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2024 Sekarang juga!!
Buku CPNS 2024 / Smartbook CPNS 2024
Buku CPNS 2024 ini sudah terbukti mambantu meloloskan ribuan siswa pejuang CPNS. Buku ini disajikan dengan teknologi Barcode untuk akases video pembahasan.
- Menu Simulasi CPNS 2024
Puluhan Paket Simulasi CPNS 2024 / Tryout CPNS
2024
Bimbel CPNS 2024 disini memberikan Simulasi sudah disesuaikan dengan soal CPNS 2024 aslinya semirip mungkin! dan sistemnya juga sudah disesuaikan dengan sistem terbaru!
Jadi gak perlu bingung lagi soal-soal yang nanti keluar apa saja karena sudah terbayang dan Terlatih.
Setiap 2 minggu sekali akan ada Tryout Gratis Akbar Serentak, untuk infonya akan ada di grup gratis dan instagram jadiasnofficial.
- Menu LatSol CPNS 2024
Ratusan Paket Latihan Soal CPNS 2024
Soal yang kami sediakan sudah disesuaikan dengan soal CPNS 2024
Latsol ini coco buat kalian yang sibuk, hanya meluangkan waktu 10 menitan saja untuk mengerjakannya.
Jadi gak perlu bingung lagi soal-soal yang nanti keluar apa saja karena sudah terbayang dan Terlatih.
Setiap 2 minggu sekali akan ada Latsol Akbar
Serentak, untuk infonya akan ada di grup gratis dan instagram jadiasnofficial
- Menu Live Class CPNS 2024
Live clas tentang CPNS setiap harinya
Bimbel CPNS 2024 disini akan ada, Live class ekslusif via zoom, kami ajarkan materi dari O sampai Terlatih!!!
Dibawakan oleh yang berpengalaman.
Dengan Live Class, pelajaran tidak pernah lagi menjadi rutinitas membosankan. Anda akan merasakan kesenangan belajar dari para ahli yang berdedikasi untuk memberikan pengetahuan dengan semangat yang luar biasa. Setiap tutor memiliki pengalaman yang mendalam dan keahlian yang telah teruji, sehingga Anda dapat yakin bahwa Anda akan mendapatkan pembelajaran berkualitas tinggi.
Kualitas live class kami yang luar biasa memungkinkan
Anda untuk berinteraksi secara langsung dengan tutor, mengajukan pertanyaan, dan berdiskusi dengan peserta lainnya. Pengalaman belajar yang interaktif ini tidak hanya membuat materi menadi lebih mudah dipahami, tetapi juga memberikan kesempatan untuk mendapatkan wawasan yang mendalam.
Kalian Terlewat Live classnya?
Tenang saja, ada rekamannya guys.
Hanya dengan live class disini saja kalian bisa LOLOS di CPNS 2024
- Menu materi CPNS 2024
Tidak semua materi dipelajari!!!
Hanya materi yang akan keluar di CPNS 2024 saja.
Materi pelajaran yang relevan dan terkini, lengkap dengan konten yang disusun secara komprehensif oleh para ahli dalam bidangnya.
Pembelajaran yang mudah diakses, sehingga Anda dapat mempelajari setiap subjek dengan efisien dan efektif. Dengan fitur-fitur interaktif, Anda dapat melacak kemajuan belajar Anda dan mengidentifikasi area yang perlu ditingkatkan.
