Bimbel CPNS Kabupaten Siak – Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di tahun 2024 menjadi kesempatan emas bagi masyarakat Kabupaten Siak, Riau, untuk mengabdikan diri kepada negara dan berkontribusi dalam pembangunan daerah. Persaingan yang ketat menuntut persiapan yang matang dan strategi yang tepat. Bimbingan belajar (bimbel) CPNS hadir sebagai solusi untuk meningkatkan peluang kelulusan Anda. Artikel ini akan membahas secara mendalam mengenai bimbel CPNS di Kabupaten Siak,
Mengapa Bimbel CPNS Penting?
Bimbel CPNS memiliki peran penting dalam membantu calon peserta mempersiapkan diri menghadapi seleksi yang ketat. Berikut adalah beberapa alasan mengapa bimbel CPNS sangat dianjurkan:
- Pemahaman Materi yang Lebih Mendalam: Bimbel CPNS menyediakan materi pembelajaran yang komprehensif dan terstruktur, mulai dari Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) hingga Seleksi Kompetensi Bidang (SKB). Dengan bimbingan dari pengajar yang berpengalaman, Anda dapat memahami konsep-konsep dasar dan materi-materi yang diujikan dengan lebih baik.
- Latihan Soal yang Intensif: Bimbel CPNS menyediakan banyak soal latihan yang mirip dengan soal-soal ujian CPNS sebenarnya. Dengan berlatih secara intensif, Anda dapat meningkatkan kecepatan dan akurasi dalam menjawab soal, serta mengidentifikasi kelemahan Anda.
- Strategi dan Tips Sukses: Bimbel CPNS memberikan strategi dan tips sukses dalam menghadapi setiap tahapan seleksi, mulai dari pendaftaran hingga wawancara. Anda akan mendapatkan kiat-kiat khusus untuk menjawab soal-soal SKD dan SKB dengan efektif.
- Motivasi dan Dukungan: Bimbel CPNS memberikan motivasi dan dukungan kepada peserta untuk tetap semangat dan fokus dalam mempersiapkan diri. Anda akan belajar bersama dengan teman-teman yang memiliki tujuan yang sama, sehingga dapat saling berbagi informasi dan pengalaman.
- Evaluasi dan Pemantauan Kemajuan: Bimbel CPNS biasanya menyediakan sistem evaluasi dan pemantauan kemajuan belajar, sehingga Anda dapat mengetahui perkembangan Anda dan fokus pada materi yang masih perlu ditingkatkan.
Ketahui Dua Seleksi Penting CPNS 2024
Seleksi CPNS terdiri dari dua tahapan tes utama yang harus dihadapi oleh setiap peserta, yaitu Tes Kompetensi Dasar (TKD) dan Tes Kompetensi Bidang (TKB). Berikut ini penjelasan rinci dari kedua tes tersebut:
- Seleksi Kompetensi Dasar (SKD): SKD adalah tes pertama yang harus dihadapi oleh seluruh peserta CPNS. SKD terdiri dari tiga bagian utama, yaitu:
- Tes Wawasan Kebangsaan (TWK): Tes ini dirancang untuk mengukur pengetahuan dan pemahaman peserta tentang ideologi negara, seperti Pancasila, UUD 1945, Bhineka Tunggal Ika, serta wawasan kebangsaan lainnya. Soal-soal TWK sering kali berkaitan dengan sejarah perjuangan bangsa, konstitusi negara, dan kebijakan-kebijakan nasional.
- Tes Intelegensia Umum (TIU): TIU menguji kemampuan intelektual dasar peserta, termasuk kemampuan verbal, numerik, dan logika. Tes ini bertujuan untuk menilai kecerdasan umum yang dibutuhkan dalam berbagai posisi pemerintahan.
- Tes Karakteristik Pribadi (TKP): TKP mengukur karakter dan sikap kerja peserta, seperti integritas, komitmen, kerja sama, serta kemampuan beradaptasi. TKP menjadi salah satu indikator utama apakah seorang calon PNS memiliki karakter yang sesuai dengan nilai-nilai dan budaya kerja pemerintahan.
- Seleksi Kompetensi Bidang (SKB): Setelah lulus dari SKD, peserta akan menghadapi SKB yang lebih spesifik sesuai dengan bidang atau jabatan yang dilamar. SKB bertujuan untuk mengukur kompetensi teknis peserta dalam bidang tertentu, misalnya kesehatan, pendidikan, hukum, atau administrasi. Tes ini dirancang untuk memastikan bahwa peserta tidak hanya memiliki pengetahuan dasar yang baik tetapi juga kemampuan teknis yang sesuai dengan tugas dan tanggung jawab dalam posisi yang dilamar.
Baca juga : Ketahui Jadwal Lengkap Seleksi CPNS 2024
Mengenal Lebih Jauh Seleksi Kompetensi Dasar di CPNS 2024
Rangkaian seleksi CPNS 2024 terdiri dari beberapa tahapan. Salah satu tahapan ujian awal yang perlu dilakukan peserta CPNS setelah lulus hasil seleksi administrasi adalah seleksi kompetensi dasar (SKD). Tes SKD CPNS 2024 ini terdiri dari tiga materi yakni TWK, TIU, TKP. Pada tahun sebelumnya, ujian SKD CPNS diadakan oleh BKN dengan menerapkan sistem Computer Assisted Tes (CAT) yang telah disiapkan.
Apabila melihat Permenpanrb Nomor 27 Tahun 2021, SKD CPNS terbagi ke dalam tiga jenis tes, di antaranya:
- Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
- Tes Intelegensi Umum (TIU)
- Tes Karakteristik Pribadi (TKP).
Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
TWK adalah tes berupa soal-soal yang berkaitan dengan pengetahuan umum soal kebangsaan. Tujuannya untuk menilai peserta dari aspek pemahaman dan kemampuan mereka terhadap wawasan kebangsaan Inonesia. Soal TWK berjumlah 30 soal. Berikut kisi-kisi yang diujikan dalam TWK:
1. Nasionalisme
Mampu mewujudkan kepentingan nasional melalui cita-cita dan tujuan yang sama dengan tetap mempertahankan identitas nasional.
2. Bela negara
Mampu berperan aktif dalam mempertahankan eksistensi bangsa dan negara.
3. Integritas
Mampu menjunjung tinggi kejujuran, ketangguhan, komitmen dan konsistensi sebagai satu kesatuan sikap untuk mencapai tujuan nasional.
4. Pilar negara
Mampu membentuk karakter positif melalui pemahaman dan pengamalan nilai-nilai dalam Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia dan Bhinneka Tunggal Ika.
5. Bahasa Indonesia
Mampu menggunakan bahasa Indonesia sebagai bahasa persatuan yang sangat penting kedudukannya dalam kehidupan bermasyarakat, berbangsa, dan bernegara.
Tes Intelegensia Umum (TIU)
Jenis ujian SKD selanjutnya adalah materi Tes Intelegensi Umum (TIU). Jika berkaca dari tahun sebelumnya, materi TIU CPNS 2023 merupakan soal tes yang berfokus pada penelitian di tiga aspek, di antaranya kemampuan numerik (logika berhitung), kemampuan verbal (logika bahasa), dan kemampuan figural (penalaran dengan gambar). Pada pelaksanaan tahun sebelumnya, materi TIU CPNS 2023 berjumlah 35 soal.
Berikut ini materi TIU yang akan diujikan dalam tes CPNS:
- Kemampuan verbal
- Kemampuan numerik
- Kemampuan figural
Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
TKP adalah tes yang bertujuan untuk menilai perilaku dan kepribadian masing-masing peserta. Beberapa poin yang diujikan pada materi ini di antaranya sebagai berikut:
1. Pelayanan publik
Mampu menampilkan perilaku keramahtamahan dalam bekerja yang efektif agar bisa memenuhi kebutuhan dan kepuasan orang lain sesuai dengan tugas dan wewenang yang dimiliki.
2. Sosial budaya
Mampu beradaptasi dan bekerja secara efektif dalam masyarakat majemuk, terdiri atas beragam agama, suku, budaya, dan sebagainya.
3. Teknologi informasi dan komunikasi
Mampu memanfaatkan teknologi informasi secara efektif untuk meningkatkan kinerja.
4. Jejaring kerja
Mampu membangun dan membina hubungan, bekerja sama, berbagi informasi dan berkolaborasi dengan orang lain secara efektif.
5. Profesionalisme
Mampu melaksanakan tugas dan fungsi sesuai dengan tuntutan jabatan.
6. Anti radikalisme
Menjaring informasi dari individu tentang pengetahuan terhadap anti radikalisme, kecenderungan bersikap, dan bertindak saat menanggapi stimulus dengan beberapa alternatif situasi.
Kisi-kisi soal SKD CPNS 2024
Materi Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) terdiri dari tiga sub tes, berikut contoh kisi-kisi sesuai jenisnya:
1. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) meliputi penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan empat pilar kebangsaan Indonesia: nasionalisme, integritas, bela negara, dan pilar negara.
- Nasionalisme: mampu mewujudkan kepentingan nasional melalui cita-cita dan tujuan yang sama dengan tetap mempertahankan identitas nasional.
- Integritas: mampu menjunjung tinggi kejujuran, ketangguhan, komitmen dan konsistensi sebagai satu kesatuan sikap untuk mencapai tujuan nasional.
- Bela negara: mampu berperan aktif dalam mempertahankan eksistensi bangsa dan negara.
- Pilar negara: mampu membentuk karakter positif melalui pemahaman dan pengamalan nilai-nilai dalam Pancasila, UUD 1945, NKRI, dan Bhinneka Tunggal Ika.
- Bahasa negara: mampu menggunakan bahasa Indonesia sebagai bahasa persatuan yang sangat penting kedudukannya dalam kehidupan bermasyarakat, berbangsa, dan bernegara.
Contoh soal TWK CPNS
1. Nilai-nilai integritas yang diterapkan mampu menguatkan budaya antikorupsi. Dalam mewujudkan budaya anti korupsi diperlukan keteladanan dari atasan (pimpinan), lingkungan kerja yang baik sebagai faktor pendukung harus diciptakan agar budaya antikorupsi tidak sekadar menjadi wacana. Hal yang tak kalah penting adalah memberikan rambu-rambu kode etik sebagai arahan dalam bertindak, serta sanksi-sanksi bila ada pelanggaran.
Ada sembilan nilai integritas dalam antikorupsi yang terbagi dalam 3 aspek, yaitu…
A. Personal, perilaku, dan norma
B. Inti, sikap, dan etos kerja
C. Inti, personal, dan sikap
D. Nilai, norma, dan kepribadian
E. Kepribadian, agama, dan etos kerja
Jawaban: B
2. Kesepakatan dasar dalam perubahan UUD 1945 dengan cara adendum, maksudnya…
A. Naskah baru menggantikan naskah asli sebelumnya
B. Naskah asli UUD 1945 digantikan dengan naskah perubahan
C. Penggabungan antara naskah asli dengan naskah pembaruan
D. Naskah asli UUD 1945 dipertahankan dan naskah pembaruan dilekatkan pada naskah asli
E. Naskah asli digabungkan dengan naskah pembaruan UUD 1945 ditambah dengan aturan-aturan peralihan
Jawaban: D
3. Pedoman Penghayatan dan Pengamalan Pancasila ditetapkan pada tanggal…
A. 4 Maret 1978
B. 22 Maret 1978
C. 12 Maret 1978
D. 14 Maret 2978
E. 2 Maret 1978
Jawaban: B
4. Pancasila mengandung nilai-nilai luhur yang dijadikan tolok ukur dalam melaksanakan pembangunan nasional, baik perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, pengawasan, maupun evaluasinya. Pernyataan tersebut merupakan pengertian fungsi Pancasila sebagai…
A. Pandangan Hidup Bangsa
B. Paradigma Pembangunan Nasional
C. Moral Pembangunan
D. Cita-cita dan tujuan nasional
E. Pengamalan Pancasila
Jawaban: C
5. Apa yang menjadi fungsi dari Mahkamah Agung (MA) dalam UUD 1945…
A. Menetapkan undang-undang
B. Menafsirkan undang-undang
C. Membuang undang-undang
D. Mengawasi pelaksanaan undang-undang
E. Mengganti undang-undang
Jawaban: B
2. Tes Inteligensi Umum (TIU)
Tes Inteligensi Umum (TIU) meliputi penguasaan pengetahuan dan kemampuan: verbal, numerik, dan figural.
- Kemampuan verbal: analogi, silogisme, dan analitis
- Kemampuan numerik: berhitung, deret angka, perbandingan kuantitatif, dan soal cerita
- Kemampuan figural: analogi, ketidaksamaan, dan serial
Contoh soal TIU CPNS
1. Sinonim dari “Inkognito” adalah…
A. Pikiran
B. Bayang
C. Jelas
D. Khusus
E. Samaran
Jawaban: E
2. Telepon : Pulsa = Pertunjukan : …
A. Karcis
B. Harga
C. Uang
D. Bioskop
E. Seru
Jawaban: A
3. Semua candi bergapura dan menjulang.
Anda berada di tempat yang tidak bergapura dan menjulang.
A. Anda berada di candi bergapura.
B. Anda berada di candi menjulang.
C. Anda berada di bukan candi.
D. Anda berada di candi tidak bergapura.
E. Anda berada di candi dengan gapura tidak menjulang.
Jawaban: C
4. 300, 800, 300, 600, 1100, 600, 900, …, …
A. 1400, 600
B. 900, 1100
C. 1400, 900
D. 1100, 800
E. 800, 900
Jawaban: C
5. Andi membeli 12 celana dengan harga Rp336.000,00. Apabila Riski ingin membeli 18 celana yang sama seperti yang dibeli Andi, maka Riski harus membayar sebesar…
A. Rp624.000,00
B. Rp530.000,00
C. Rp504.000,00
D. Rp486.000,00
E. Rp478.000,00
Jawaban: C
3. Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
Penilaian tes karakteristik pribadi (TKP) meliputi: pelayanan publik; jejaring kerja; sosial budaya; teknologi, informasi, dan komunikasi; profesionalisme; dan anti-radikalisme.
- Pelayanan publik: menampilkan perilaku keramahtamahan dalam bekerja agar bisa memenuhi kebutuhan dan kepuasan orang lain sesuai dengan tugas dan wewenang yang dimiliki.
- Jejaring kerja: mampu membangun dan membina hubungan, bekerja sama, berbagi informasi dan berkolaborasi dengan orang lain secara efektif.
- Sosial budaya: mampu beradaptasi dan bekerja secara efektif dalam masyarakat majemuk, terdiri atas beragam agama, suku, budaya.
- TIK: mampu memanfaatkan teknologi informasi secara efektif untuk meningkatkan kinerja.
- Profesionalisme: mampu melaksanakan tugas dan fungsi sesuai dengan tuntutan Jabatan.
- Anti-radikalisme: menjaring informasi dari individu tentang pengetahuan terhadap anti-radikalisme, kecenderungan bersikap, dan bertindak.
Contoh soal TKP CPNS
1. Agar semua pegawai di kantor dapat mengikuti acara In House Training, maka sebagai panitia kegiatan tersebut Anda akan …
A. Menyelenggarakan IHT di hari libur
B. Menyelenggarakan IHT pada jam istirahat
C. Menyelenggarakan IHT setelah jam kantor selesai
D. Menyelenggarakan IHT secara bertahap sehingga tidak mengganggu kinerja instansi Anda
E. Meminta pendapat rekan-rekan kapan sebaiknya IHT dilaksanakan
Jawaban: E
2. Anda sedang sibuk mengerjakan tugas, tetapi sebelum pekerjaan tersebut selesai Anda dimintai tolong oleh atasan untuk membantu pekerjaannya, maka Anda akan…
A. Menghiraukannya
B. Melihat dulu jenis pekerjaannya apakah bisa membantu atau tidak
C. Memintanya bekerja sendiri
D. Memarahinya
E. Merekomendasikan rekan yang lain
Jawaban: B
3. Jika nanti Anda menjadi seorang pimpinan di kantor tempat bekerja, hal pertama yang Anda lakukan adalah …
A. Membuat perubahan kantor besar-besaran
B. Memperbaiki kualitas SDM kantor
C. Merenovasi gedung kantor supaya lebih bagus
D. Menciptakan suatu inovasi baru yang dapat memajukan kantor
E. Menerapkan manajemen modern seperti yang telah diterapkan di luar negeri
Jawaban: D
4. Ada seorang teman yang tidak mampu membayar uang ujian anaknya, maka saya…
A. Membantu membayar sebagian biaya dengan tabungan saya
B. Merasa kasihan dan menghiburnya
C. Menganggap hal itu biasa saja
D. Membayar dengan uang tabungan saya untuk membayar
E. Mengkoordinir teman untuk iuran guna membayar biayanya
Jawaban: E, A, D, B, C
5. Di saat pekerjaan sedang banyak dan diminta lembur oleh pimpinan, anak mengingatkan bahwa saya berjanji mengantarkannya ke acara ulang tahun teman, sikap saya …
A. Segera kembali ke rumah
B. Memberi pengertian kepada anak
C. Memberi pengertian kepada pimpinan agar diperbolehkan pulang dan menyelesaikan pekerjaan esok hari
D. Meminta anggota keluarga lain untuk menggantikan
E. Meminta teman untuk menggantikan lembur
Jawaban: B
Menghadapi seleksi CPNS 2024 bukanlah tugas yang mudah, tetapi dengan persiapan yang matang melalui bimbingan belajar dan strategi yang tepat, peluang Anda untuk sukses akan meningkat. Fokus pada materi yang diujikan, pahami jenis-jenis tes yang akan dihadapi, dan rajinlah berlatih soal-soal dari tahun sebelumnya. Dengan demikian, Anda akan lebih siap dan percaya diri saat menghadapi tes CPNS nanti.
Bimbel CPNS Kabupaten Siak dapat menjadi investasi yang berharga bagi Anda yang ingin sukses dalam seleksi CPNS 2024. Dengan memilih bimbel yang tepat dan mengikuti program pembelajaran dengan sungguh-sungguh, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk meraih impian menjadi ASN. Salah satu bimbingan online terpercaya yang bisa kamu coba adalah JadiASN.
Sumber Informasi:
- Portal SSCASN: https://sscasn.bkn.go.id/
- Website Resmi BKN: https://www.bkn.go.id/
Baca juga : Cara Cek Formasi CPNS 2024
Program Premium CPNS 2024
“Kami Bantu, Kami Pandu, Kami Bimbing Sampai Amazing!” 🌟
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “CPNS2024” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.
Mau berlatih Soal-soal CPNS 2024? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2024 Sekarang juga!!
Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi:
https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiASN