Bikin Penasaran! Berapa Gaji PNS Hakim?

Berapa Gaji PNS Hakim – Banyak calon hakim yang penasaran, Berapa Gaji PNS Hakim di tahun 2025? Profesi ini menawarkan gaji dan tunjangan yang menggiurkan, tetapi Berapa Gaji PNS Hakim sebenarnya tergantung pada golongan dan masa kerja.

Pemerintah telah menetapkan skema penghasilan bagi hakim sebagai aparatur negara, sehingga penting untuk memahami detailnya. Jika Anda bercita-cita menjadi hakim, mengetahui Berapa Gaji PNS Hakim akan membantu dalam merencanakan karier dan kesejahteraan di masa depan.

Update Gaji Hakim di Indonesia Terbaru Tahun 2024

Berdasarkan regulasi terbaru yang tertuang dalam Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 44 Tahun 2024, skema penghasilan hakim di Indonesia mengalami perubahan dan disesuaikan dengan jenjang golongan serta durasi masa kerja. Berikut adalah rincian nominal gaji hakim berdasarkan kategori golongan:

Golongan III

Hakim dengan golongan III memiliki skema gaji yang meningkat seiring dengan bertambahnya masa kerja. Bagi hakim yang baru diangkat, gaji yang diterima masih dalam kisaran awal, namun seiring waktu, jumlahnya meningkat secara bertahap sesuai dengan pengalaman dan masa kerja. Berikut rincian gaji hakim golongan III berdasarkan lamanya pengabdian.

1. Kurang dari 1 tahun: Rp 2.785.700 – Rp 3.154.400
2. 1-2 tahun: Rp 2.873.500 – Rp 3.253.700
3. 3-4 tahun: Rp 2.964.400 – Rp 3.356.200
4. 5-6 tahun: Rp 3.057.300 – Rp 3.461.900
5. 7-8 tahun: Rp 3.153.600 – Rp 3.571.000
6. 9-10 tahun: Rp 3.252.900 – Rp 3.683.400
7. 11-12 tahun: Rp 3.355.400 – Rp 3.799.400
8. 13-14 tahun: Rp 3.461.100 – Rp 3.919.100
9. 15-16 tahun: Rp 3.570.100 – Rp 4.042.500
10. 17-18 tahun: Rp 3.682.500 – Rp 4.169.900
11. 19-20 tahun: Rp 3.789.500 – Rp 4.301.200
12. 21-22 tahun: Rp 3.918.100 – Rp 4.436.500
13. 23-24 tahun: Rp 4.041.500 – Rp 4.576.400
14. 25-26 tahun: Rp 4.168.800 – Rp 4.720.500
15. 27-28 tahun: Rp 4.300.100 – Rp 4.869.000
16. 29-30 tahun: Rp 4.435.500 – Rp 5.022.500
17. 31-32 tahun: Rp 4.575.200 – Rp 5.180.700

Baca juga: Contoh Soal CPNS Online 2025 Cara Cepat Menjawab

Golongan IV

Sebagai hakim dengan golongan IV, penghasilan yang diterima tentunya lebih tinggi dibandingkan dengan golongan sebelumnya. Hal ini sejalan dengan tingkat pengalaman dan tanggung jawab yang semakin besar. Gaji dalam golongan ini juga meningkat secara progresif seiring bertambahnya masa kerja. Berikut adalah rincian besaran gaji hakim golongan IV berdasarkan durasi pengabdian mereka.

1. Kurang dari 1 tahun: Rp 3.287.800 – Rp 3.880.400
2. 1-2 tahun: Rp 3.391.400 – Rp 4.002.700
3. 3-4 tahun: Rp 3.498.200 – Rp 4.128.700
4. 5-6 tahun: Rp 3.608.400 – Rp 4.258.700
5. 7-8 tahun: Rp 3.722.000 – Rp 4.392.900
6. 9-10 tahun: Rp 3.839.200 – Rp 4.531.200
7. 11-12 tahun: Rp 3.960.200 – Rp 4.673.900
8. 13-14 tahun: Rp 4.089.900 – Rp 4.821.100
9. 15-16 tahun: Rp 4.213.500 – Rp 4.973.000
10. 17-18 tahun: Rp 4.346.200 – Rp 5.129.600
11. 19-20 tahun: Rp 4.483.100 – Rp 5.291.200
12. 21-22 tahun: Rp 4.624.300 – Rp 5.457.800
13. 23-24 tahun: Rp 4.770.000 – Rp 5.629.700
14. 25-26 tahun: Rp 4.920.200 – Rp 5.807.000
15. 27-28 tahun: Rp 5.075.200 – Rp 5.989.900
16. 29-30 tahun: Rp 5.235.000 – Rp 6.178.600
17. 31-32 tahun: Rp 5.399.900 – Rp 6.373.200

Gaji hakim di Indonesia mengalami peningkatan seiring dengan pengalaman dan durasi masa kerja. Sistem pengupahan ini dirancang untuk memberikan penghargaan atas profesionalisme serta tanggung jawab yang diemban oleh para hakim dalam menjalankan tugasnya. Dengan adanya revisi penggajian ini, diharapkan dapat meningkatkan kesejahteraan serta motivasi bagi para penegak hukum di Indonesia.

Jenis-Jenis Tunjangan bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS)

Sebagai aparatur negara, Pegawai Negeri Sipil (PNS) tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan sebagai bentuk apresiasi atas tugas dan tanggung jawab mereka. Berikut adalah beberapa tunjangan yang diberikan kepada PNS di Indonesia:

1. Tunjangan Anak

Pemerintah telah mengatur tunjangan anak bagi PNS dalam Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 7 Tahun 1977. Tunjangan ini diberikan untuk anak kandung maupun anak angkat, asalkan memenuhi persyaratan yang telah ditetapkan.

Anak yang berhak mendapatkan tunjangan ini harus berusia di bawah 21 tahun, belum menikah, tidak memiliki penghasilan sendiri, dan masih dalam tanggungan orang tua. Jika semua syarat tersebut terpenuhi, PNS berhak menerima tunjangan sebesar 2% dari gaji pokoknya untuk setiap anak.

Batas maksimal anak yang bisa menerima tunjangan ini adalah tiga orang, yang terdiri dari dua anak kandung dan satu anak angkat. Jika anak masih menjalani pendidikan, tunjangan ini bisa diperpanjang hingga mereka mencapai usia 25 tahun.

2. Tunjangan Makan

Menurut aturan dalam Peraturan Menteri Keuangan (PMK) Nomor 32 Tahun 2018, setiap ASN memperoleh tunjangan makan yang besarannya ditentukan berdasarkan golongan mereka.

Sebagai contoh, ASN yang berada di golongan I dan II memperoleh tunjangan makan sebesar Rp35.000 per hari. Sedangkan bagi ASN golongan III, jumlah tunjangan makan yang diberikan adalah Rp37.000 per hari.

3. Tunjangan Jabatan

Berdasarkan ketentuan dalam Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 26 Tahun 2007, pegawai negeri sipil yang menduduki jabatan struktural juga akan mendapatkan tunjangan jabatan.

Rincian tunjangan jabatan ini berbeda-beda sesuai dengan eselon yang ditempati. Sebagai contoh, PNS yang berada di eselon IV/A menerima tunjangan sebesar Rp360.000 per bulan, sedangkan eselon IV/B mendapatkan Rp490.000 per bulan.

Bagi pejabat eselon III/A, tunjangan yang diterima mencapai Rp1.260.000 per bulan, sementara tunjangan tertinggi diberikan kepada pejabat eselon I/A dengan nominal Rp5.500.000 per bulan.

Baca juga: Contoh Soal CPNS Operasi Bilangan Trik Menjawab Cepat

4. Tunjangan Pasangan (Suami/Istri)

PNS yang telah menikah berhak memperoleh tunjangan pasangan berdasarkan aturan dalam Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 51 Tahun 1992, yang merupakan revisi dari PP Nomor 7 Tahun 1977 tentang gaji PNS.

Pada awalnya, besaran tunjangan pasangan ini ditetapkan sebesar 10% dari gaji pokok. Namun, jika kedua pasangan bekerja sebagai ASN, maka tunjangan ini hanya akan diberikan kepada salah satu pihak dengan gaji pokok yang lebih tinggi.

5. Tunjangan Kinerja (Tukin)

Salah satu tunjangan yang diberikan kepada ASN adalah tunjangan kinerja atau yang sering disebut dengan tukin. Regulasi mengenai tunjangan ini tertuang dalam Peraturan Kepala BKN Nomor 20 Tahun 2011.

Besaran tukin dihitung berdasarkan evaluasi jabatan dan prestasi kerja. Terdapat 17 faktor yang dijadikan acuan dalam menentukan nilai jabatan, termasuk kompleksitas tugas, tingkat keahlian, serta kondisi lingkungan kerja.

Setiap jabatan memiliki skor tertentu, di mana skor terendah adalah 190 dan skor tertinggi mencapai 4.730. Kementerian Keuangan menetapkan bahwa setiap nilai jabatan akan dikalikan dengan indeks Rp5.000. Sebagai contoh, seorang sekretaris utama dengan nilai jabatan 4.000 akan memperoleh tunjangan kinerja sebesar Rp20.000.000 per bulan.

Saat ini, ASN dengan tunjangan kinerja tertinggi berasal dari Direktorat Jenderal Pajak (DJP) Kementerian Keuangan, sebagaimana diatur dalam Perpres Nomor 32 Tahun 2015.

6. Tunjangan Perjalanan Dinas

Pegawai Negeri Sipil yang melakukan perjalanan dinas juga memperoleh tunjangan perjalanan berdasarkan PMK Nomor 49 Tahun 2023 tentang Standar Biaya Masukan Tahun Anggaran 2024.

Perjalanan dinas yang mendapatkan tunjangan meliputi perjalanan luar kota, perjalanan pelatihan, dan perjalanan dalam kota dengan durasi lebih dari delapan jam.

Besaran uang perjalanan dinas bervariasi tergantung pada wilayah tujuan dan kebijakan provinsi setempat. ASN yang bertugas di Papua, Papua Selatan, Papua Tengah, dan Papua Pegunungan menerima uang perjalanan dinas tertinggi, yaitu Rp230.000 per hari untuk perjalanan dalam kota, dan Rp580.000 per hari untuk perjalanan luar kota.

Sementara itu, untuk perjalanan yang berkaitan dengan pelatihan dalam negeri, tunjangan yang diberikan sebesar Rp170.000 per hari.

Perkiraan Jadwal Pembukaan Seleksi CPNS 2025

Pelaksanaan seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) umumnya baru dimulai setelah seluruh tahapan seleksi dari tahun sebelumnya selesai. Proses ini meliputi pengumuman kelulusan akhir serta pemberkasan bagi peserta yang telah dinyatakan lulus.

Langkah ini dilakukan untuk memastikan seleksi berjalan dengan tertib, menghindari bentrokan jadwal, serta memberikan kesempatan bagi peserta yang masih dalam tahapan administrasi sebelum seleksi baru dimulai.

Berdasarkan surat edaran dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) dengan nomor 5419/B-KS.04.01/SD/K/2024, tahapan seleksi CPNS tahun 2024 diperkirakan akan berakhir pada 23 Maret 2025. Oleh karena itu, seleksi CPNS 2025 kemungkinan baru akan dimulai setelah tanggal tersebut.

Jika mengacu pada pola seleksi tahun-tahun sebelumnya, pendaftaran CPNS biasanya mulai dibuka sekitar bulan Agustus. Jadwal resminya akan diumumkan beberapa hari sebelum periode pendaftaran dimulai.

Pendaftaran akan dilakukan melalui portal resmi SSCASN di sscasn.bkn.go.id, yang merupakan sistem yang dikelola oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN). Para calon pelamar dianjurkan untuk secara rutin mengecek situs tersebut agar tidak ketinggalan informasi terbaru terkait proses seleksi.

Baca juga: Syarat Pendaftaran PPG Daljab 2025 Ketentuan Resmi

Gaji hakim sebagai PNS di Indonesia terus mengalami penyesuaian guna meningkatkan kesejahteraan serta motivasi dalam menjalankan tugas sebagai penegak hukum. Dengan skema penggajian yang berjenjang berdasarkan golongan dan masa kerja, hakim mendapatkan apresiasi yang sebanding dengan pengalaman dan tanggung jawab yang mereka emban. Selain gaji pokok, berbagai tunjangan seperti tunjangan anak, tunjangan jabatan, hingga tunjangan kinerja turut meningkatkan total penghasilan mereka.

Bagi calon hakim atau mereka yang bercita-cita meniti karier di bidang peradilan, memahami Berapa Gaji PNS Hakim dan tunjangan yang akan diterima menjadi aspek penting dalam perencanaan masa depan. Dengan adanya regulasi terbaru terkait gaji hakim pada tahun 2025, para calon penegak hukum dapat lebih memahami prospek keuangan yang ditawarkan profesi ini. Apakah Anda siap meniti karier sebagai hakim dan berkontribusi dalam sistem hukum Indonesia?

Sumber:

• kompas.com
• id.jobstreet.com
• cnnindonesia.com
• Soal Aplikasi Jadiasn.id

Program Value Jadi ASN 2025

“Value Tanpa Batas, Kerjakan Sampai Tuntas, Dijamin Hasil Puas”

📋 Cara Membeli dengan Mudah:

1. Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “AMBISASN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal soal CPNS 2025!!!

• Dapatkan ribuan soal CPNS 2025 dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
• Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
• Materi-materi CPNS 2025
• Ratusan Latsol CPNS 2025
• Puluhan paket Simulasi CPNS 2025
• dan masih banyak lagi yang lainnya

Mau berlatih Soal-soal CPNS 2025? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2025 Sekarang juga!!

Cocok banget untuk yang pengen jadi PNS, Berlatih dengan cepat hanya pakai buku-buku CPNS 2025 Terpercaya

📋 Keuntungan Buku CPNS 2025

1. ✅Tersedia ribuan soal Tes CPNS 2025 (sudah sesuai sistem terbaru)
2. ✅Materi materi SKD sudah sesuai FR CPNS
3. ✅Tersedia Video pembahasan tiap soalnya

Selain ini Kalian akan mendapatkan Keuntungan

1. Program Premium Gratis selama 7 Hari

Kamu bisa mengakses premium di Aplikasi JadiASN secara gratis selama 7 hari pastinya akan membantu kamu memaksimalkan sistem pembelajaran karena mengkolaborasikam online dan offline lewat buku.

2. 20x live class zoom materi dan bahas soal CPNS

Dilakukan setiap hari senin-jumat pukul 19.00 – 20.00 WIB dimana link zoom tersedia di aplikasi jadiasn menu live class

3. 5 Paket simulasi CPNS

Simulasi yang disesuaikan dengan ujian aslinya dari jumlah soalnya, waktu pengerjaannya, kisi-kisi materi sesuai dengan pemerintah dengan fitur sebagai berikut :
 ✅Terdapat Analisis peluang kelolosan dengan nilai ambang batas
 ✅Terdapat Analisis Kecepatan jawab soal
 ✅Terdapat Analisis salah dan benar
 ✅Bisa diakses via laptop/PC lewat web
 ✅Grafik perkembangan skor simulasi
 ✅Ranking nasional, provinsi, kabupaten
 ✅Pembahasan teks bisa didownload dan diprint
 ✅Simulasi berwaktu sesuai format Ujian Tesnya
 ✅Skor keluar real time
 ✅Soal bisa didownload dan diprint
 ✅Video pembahasan dan teks pembahasan
 ✅Zoom out/ in tampilan soal

4. 20 Paket Latihan soal CPNS

Fitur untuk berlatih soal-soal CPNS dengan sistem 10 soal 10 menit yang memiliki fitur yang sama dengan fitur simulasi CPNS

✅buku cpns 2023 2024
✅buku cpns terlengkap 2024
✅buku cpns 2022 recommended
✅buku cpns terupdate 2024
✅buku cpns bumn 2024
✅buku cpns kemenkumham
✅buku cpns perawat 2024
✅buku cpns kemenkumham 2024
✅buku cpns kejaksaan 2024

Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiASN