Berapa Gaji PNS dan P3K – Banyak yang penasaran, berapa gaji PNS dan P3K di tahun 2025, terutama dengan adanya kebijakan terbaru dari pemerintah. Berapa gaji PNS dan P3K kini menjadi perbincangan hangat karena adanya penyesuaian dalam struktur penghasilan, termasuk tunjangan dan fasilitas lainnya.
Dalam beberapa tahun terakhir, kenaikan gaji terus diupayakan agar kesejahteraan pegawai semakin meningkat. Jika Anda ingin tahu berapa gaji PNS dan P3K berdasarkan golongan serta faktor yang memengaruhinya, simak ulasan lengkap berikut ini!
Perbedaan PNS dan PPPK: Status, Hak, dan Proses Seleksi
Aparatur Sipil Negara (ASN) adalah pegawai yang diangkat oleh pemerintah untuk menjalankan tugas di sektor pemerintahan. Berdasarkan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang ASN, terdapat dua jenis pegawai dalam kategori ini, yaitu Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK). Meskipun sering dianggap sama, PNS dan PPPK memiliki perbedaan mendasar dalam status kepegawaian, hak yang diperoleh, sistem manajemen, masa kerja, serta proses seleksi. Berikut adalah perbedaan utama antara PNS dan PPPK:
1) Perbedaan Status Kepegawaian
Berdasarkan UU No. 5 Tahun 2014, PNS memiliki status sebagai pegawai tetap dengan nomor induk nasional dan diangkat oleh Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK). Sementara itu, PPPK adalah pegawai dengan perjanjian kerja yang diangkat sesuai dengan kebutuhan instansi pemerintah dalam jangka waktu tertentu.
2) Hak yang Diperoleh
PNS dan PPPK memiliki kewajiban yang sama, tetapi terdapat perbedaan dalam hak yang diberikan. PNS berhak atas gaji, tunjangan, cuti, jaminan pensiun, jaminan hari tua, serta fasilitas pengembangan kompetensi. Sementara itu, PPPK hanya mendapatkan gaji, tunjangan, cuti, perlindungan, dan pengembangan kompetensi tanpa jaminan pensiun dan hari tua. Sesuai Pasal 92 UU ASN, pemerintah wajib memberikan perlindungan berupa jaminan kesehatan, jaminan kecelakaan kerja, jaminan kematian, serta bantuan hukum bagi ASN.
3) Perbedaan dalam Manajemen
Manajemen PNS dan PPPK diatur dalam regulasi yang berbeda. Manajemen PNS mengikuti Peraturan Pemerintah No. 17 Tahun 2020 yang merupakan revisi dari PP No. 11 Tahun 2017, sedangkan manajemen PPPK diatur dalam PP No. 49 Tahun 2018. Salah satu perbedaan utama adalah bahwa PNS memiliki jenjang karier yang mencakup kenaikan pangkat, promosi, mutasi, dan kesempatan untuk menduduki jabatan struktural maupun fungsional. Sementara itu, PPPK umumnya hanya dapat mengisi jabatan fungsional dan tidak memiliki jenjang karier yang sama seperti PNS.
Baca juga: Apakah SPPI Akan Jadi PNS? Cek Kepastiannya di Sini!
4) Masa Kerja
PNS bekerja hingga mencapai usia pensiun, yaitu 58 tahun untuk Pejabat Administrasi dan 60 tahun bagi Pejabat Pimpinan Tinggi. Sebaliknya, PPPK bekerja sesuai dengan kontrak yang disepakati, dengan durasi minimal satu tahun dan dapat diperpanjang berdasarkan evaluasi kinerja serta kebutuhan instansi.
5) Perbedaan dalam Seleksi
Proses seleksi PNS dan PPPK juga berbeda. Untuk mendaftar sebagai PNS, pelamar harus berusia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun. Seleksi CPNS meliputi Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensi Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP), diikuti oleh Seleksi Kompetensi Bidang (SKB). Sementara itu, batas usia pendaftaran PPPK adalah 20 hingga 59 tahun. Seleksi PPPK mencakup tes kompetensi manajerial, kompetensi teknis, kompetensi sosial kultural, serta wawancara.
Dengan memahami perbedaan antara PNS dan PPPK, calon pelamar dapat mempersiapkan diri lebih baik dalam menentukan jalur karier yang sesuai. Apakah Anda tertarik untuk menjadi PNS atau PPPK?
Perkiraan Gaji Pokok dan Tunjangan PNS serta PPPK Tahun 2025
Menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS) atau Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) tetap menjadi pilihan karier yang diminati banyak orang. Salah satu alasan utamanya adalah kepastian gaji dan tunjangan yang menarik. Berikut ini adalah estimasi besaran gaji pokok dan tunjangan berdasarkan golongan di tahun 2025.
Gaji Pokok PNS Berdasarkan Golongan
Gaji pokok PNS ditentukan berdasarkan golongan dan masa kerja. Semakin tinggi golongan dan masa kerja, semakin besar pula gaji yang diterima. Berikut rincian estimasi gaji pokok untuk masing-masing golongan PNS di tahun 2025:
Golongan I
Golongan I adalah jenjang awal dalam karier sebagai PNS, biasanya diisi oleh lulusan sekolah menengah. Meskipun gajinya masih tergolong kecil, jenjang kariernya cukup menjanjikan.
- Golongan Ia: Rp1.685.700 – Rp2.522.600
- Golongan Ib: Rp1.840.800 – Rp2.670.700
- Golongan Ic: Rp1.918.700 – Rp2.783.700
- Golongan Id: Rp1.999.900 – Rp2.901.400
Golongan II
Golongan II umumnya diisi oleh lulusan diploma yang memiliki keterampilan teknis. Gaji di golongan ini sudah lebih baik dibandingkan golongan I.
- Golongan IIa: Rp2.184.000 – Rp3.643.400
- Golongan IIb: Rp2.385.000 – Rp3.797.500
- Golongan IIc: Rp2.485.900 – Rp3.958.200
- Golongan IId: Rp2.591.100 – Rp4.125.600
Golongan III
Golongan III merupakan jenjang yang umumnya ditempati oleh lulusan sarjana atau setara. Gaji di golongan ini cukup kompetitif, terutama bagi mereka yang telah memiliki pengalaman kerja.
- Golongan IIIa: Rp2.785.700 – Rp4.575.200
- Golongan IIIb: Rp2.903.600 – Rp4.768.800
- Golongan IIIc: Rp3.026.400 – Rp4.970.500
- Golongan IIId: Rp3.154.400 – Rp5.180.700
Baca juga: Apakah SPPI Langsung Jadi PNS? Fakta Aslinya Terungkap!
Golongan IV
Golongan IV adalah jenjang tertinggi dalam struktur PNS. PNS di golongan ini biasanya sudah memiliki pengalaman dan tanggung jawab yang besar dalam pekerjaannya.
- Golongan IVa: Rp3.287.800 – Rp5.399.900
- Golongan IVb: Rp3.426.900 – Rp5.628.300
- Golongan IVc: Rp3.571.900 – Rp5.866.400
- Golongan IVd: Rp3.723.000 – Rp6.114.500
- Golongan IVe: Rp3.880.400 – Rp6.373.200
Gaji Pokok PPPK Berdasarkan Golongan
Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) memiliki skema penggajian yang berbeda dari Pegawai Negeri Sipil (PNS), namun tetap menawarkan kompensasi yang bersaing. Berikut adalah perkiraan besaran gaji pokok PPPK berdasarkan golongan untuk tahun 2025:
- Golongan I: Rp1.938.500 – Rp2.900.900
- Golongan II: Rp2.116.900 – Rp3.071.200
- Golongan III: Rp2.206.500 – Rp3.201.200
- Golongan IV: Rp2.299.800 – Rp3.336.600
- Golongan V: Rp2.511.500 – Rp4.189.900
- Golongan VI: Rp2.742.800 – Rp4.367.100
- Golongan VII: Rp2.858.800 – Rp4.551.100
- Golongan VIII: Rp2.979.700 – Rp4.744.400
- Golongan IX: Rp3.203.600 – Rp5.261.500
- Golongan X: Rp3.339.600 – Rp5.484.000
- Golongan XI: Rp3.480.300 – Rp5.716.000
- Golongan XII: Rp3.627.500 – Rp5.957.800
- Golongan XIII: Rp3.781.000 – Rp6.209.800
- Golongan XIV: Rp3.940.900 – Rp6.472.500
- Golongan XV: Rp4.107.600 – Rp6.746.200
- Golongan XVI: Rp4.281.400 – Rp7.031.600
- Golongan XVII: Rp4.462.500 – Rp7.329.900
Estimasi gaji ini mencerminkan potensi penghasilan yang bisa diperoleh oleh PNS dan PPPK di tahun 2025, tergantung pada golongan masing-masing. Dengan besaran gaji yang kompetitif, apakah Anda tertarik untuk bergabung sebagai PNS atau PPPK?
Baca juga: Tips Belajar Figural CPNS agar Lebih Cepat dan Teliti
Jenis-jenis Tunjangan bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS)
Selain menerima gaji pokok, Pegawai Negeri Sipil (PNS) juga memperoleh berbagai tunjangan yang menunjang kesejahteraan mereka. Berikut adalah enam jenis tunjangan yang berhak diterima oleh Aparatur Sipil Negara (ASN):
1. Tunjangan Anak
Selain memberikan tunjangan untuk pasangan, Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 7 Tahun 1977 juga mengatur tunjangan anak bagi PNS. Tunjangan ini dapat diberikan kepada anak kandung maupun anak angkat dengan beberapa syarat tertentu.
Syarat penerima tunjangan ini meliputi usia di bawah 21 tahun, belum menikah, tidak memiliki penghasilan sendiri, serta masih menjadi tanggungan orang tua. PNS berhak menerima tunjangan sebesar 2 persen dari gaji pokok untuk setiap anak, dengan batas maksimal tiga anak (dua anak kandung dan satu anak angkat).
Jika anak masih menempuh pendidikan, tunjangan ini dapat diperpanjang hingga usia 25 tahun.
2. Tunjangan Makan
Berdasarkan Peraturan Menteri Keuangan Nomor 32 Tahun 2018, ASN mendapatkan tunjangan makan yang disesuaikan dengan tingkat golongan mereka.
- ASN golongan I dan II memperoleh tunjangan makan sebesar Rp 35.000 per hari.
- ASN golongan III menerima tunjangan makan sebesar Rp 37.000 per hari.
3. Tunjangan Jabatan
Mengacu pada Peraturan Presiden (Perpres) Nomor 26 Tahun 2007, ASN yang menduduki jabatan struktural berhak menerima tunjangan jabatan dengan besaran tertentu:
- Eselon IV/A: Rp 360.000 per bulan
- Eselon IV/B: Rp 490.000 per bulan
- Eselon III/A: Rp 1.260.000 per bulan
- Eselon IA: Rp 5.500.000 per bulan
4. Tunjangan Suami/Istri
Tunjangan bagi pasangan ASN diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 51 Tahun 1992, yang merupakan perubahan dari PP Nomor 7 Tahun 1977 mengenai gaji PNS. Pegawai yang telah menikah akan mendapatkan tunjangan sebesar 10 persen dari gaji pokok mereka.
Namun, apabila kedua pasangan adalah ASN, maka tunjangan ini hanya diberikan kepada pihak dengan gaji pokok lebih tinggi.
5. Tunjangan Kinerja
Tunjangan kinerja, atau yang dikenal sebagai “tukin,” diatur dalam Peraturan Kepala BKN Nomor 20 Tahun 2011. Besarnya tunjangan ini bergantung pada pencapaian kinerja serta hasil evaluasi jabatan, yang menilai 17 aspek, termasuk standar kerja, tingkat kompleksitas tugas, interaksi antarpegawai, serta kondisi lingkungan kerja.
Setiap nilai jabatan memiliki skor tertentu yang dikalikan dengan indeks Rp 5.000. Misalnya, seorang sekretaris utama dengan nilai jabatan 4.000 akan menerima tunjangan kinerja sebesar Rp 20.000.000.
Saat ini, Direktorat Jenderal Pajak (DJP) di bawah Kementerian Keuangan memiliki tunjangan kinerja tertinggi, sebagaimana diatur dalam Perpres Nomor 32 Tahun 2015.
6. Tunjangan Perjalanan Dinas
Mengacu pada PMK Nomor 49 Tahun 2023 tentang Standar Biaya Masukan Tahun Anggaran 2024, tunjangan perjalanan dinas diberikan sesuai tujuan perjalanan dan kebijakan masing-masing kementerian/lembaga.
- Perjalanan dalam kota: Rp 230.000 per hari (untuk ASN di Papua, Papua Selatan, Papua Tengah, dan Papua Pegunungan)
- Perjalanan luar kota: Rp 580.000 per hari
- Perjalanan diklat dalam negeri: Rp 170.000 per hari
Besaran tunjangan perjalanan dinas dapat berbeda tergantung lokasi dan kebijakan instansi terkait.
Dengan berbagai tunjangan ini, diharapkan kesejahteraan ASN dapat terus meningkat dan mendukung kinerja mereka dalam melayani masyarakat.
Baca juga: Ada Pengangkatan honorer pppk 2025? Cek Syaratnya!
Berdasarkan estimasi terbaru, gaji PNS dan PPPK tahun 2025 mengalami penyesuaian yang cukup signifikan, terutama dalam struktur penghasilan dan tunjangan. PNS memiliki keunggulan berupa jaminan pensiun dan jenjang karier yang lebih jelas, sedangkan PPPK menawarkan fleksibilitas dalam kontrak kerja serta sistem penggajian yang tetap kompetitif. Dengan memahami perbedaan ini, calon pegawai dapat memilih jalur yang paling sesuai dengan kebutuhan dan aspirasi karier mereka.
Jika Anda berencana mengikuti seleksi PNS atau PPPK, persiapan matang sangat diperlukan untuk menghadapi persaingan yang ketat. Mulai dari memahami syarat dan proses seleksi, hingga mengikuti bimbingan belajar khusus agar peluang lolos semakin besar. Dengan strategi yang tepat dan pemahaman mendalam tentang sistem kepegawaian, apakah Anda siap meraih karier sebagai abdi negara?
Sumber:
- jayapura.bkn.go.id
- rri.co.id
- id.jobstreet.com
- Soal Aplikasi Jadiasn.id
Program Value Jadi ASN 2025
“Value Tanpa Batas, Kerjakan Sampai Tuntas, Dijamin Hasil Puas”
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “AMBISASN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.
Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal soal CPNS 2025!!!
- Dapatkan ribuan soal CPNS 2025 dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
- Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
- Materi-materi CPNS 2025
- Ratusan Latsol CPNS 2025
- Puluhan paket Simulasi CPNS 2025
- dan masih banyak lagi yang lainnya
Mau berlatih Soal-soal CPNS 2025? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2025 Sekarang juga!!
Cocok banget untuk yang pengen jadi PNS, Berlatih dengan cepat hanya pakai buku-buku CPNS 2025 Terpercaya
📋 Keuntungan Buku CPNS 2025
- ✅Tersedia ribuan soal Tes CPNS 2025 (sudah sesuai sistem terbaru)
- ✅Materi materi SKD sudah sesuai FR CPNS
- ✅Tersedia Video pembahasan tiap soalnya
Selain ini Kalian akan mendapatkan Keuntungan
1. Program Premium Gratis selama 7 Hari
Kamu bisa mengakses premium di Aplikasi JadiASN secara gratis selama 7 hari pastinya akan membantu kamu memaksimalkan sistem pembelajaran karena mengkolaborasikam online dan offline lewat buku.
2. 20x live class zoom materi dan bahas soal CPNS
Dilakukan setiap hari senin-jumat pukul 19.00 – 20.00 WIB dimana link zoom tersedia di aplikasi jadiasn menu live class
3. 5 Paket simulasi CPNS
Simulasi yang disesuaikan dengan ujian aslinya dari jumlah soalnya, waktu pengerjaannya, kisi-kisi materi sesuai dengan pemerintah dengan fitur sebagai berikut :
✅Terdapat Analisis peluang kelolosan dengan nilai ambang batas
✅Terdapat Analisis Kecepatan jawab soal
✅Terdapat Analisis salah dan benar
✅Bisa diakses via laptop/PC lewat web
✅Grafik perkembangan skor simulasi
✅Ranking nasional, provinsi, kabupaten
✅Pembahasan teks bisa didownload dan diprint
✅Simulasi berwaktu sesuai format Ujian Tesnya
✅Skor keluar real time
✅Soal bisa didownload dan diprint
✅Video pembahasan dan teks pembahasan
✅Zoom out/ in tampilan soal
4. 20 Paket Latihan soal CPNS
Fitur untuk berlatih soal-soal CPNS dengan sistem 10 soal 10 menit yang memiliki fitur yang sama dengan fitur simulasi CPNS
✅buku cpns 2023 2024
✅buku cpns terlengkap 2024
✅buku cpns 2022 recommended
✅buku cpns terupdate 2024
✅buku cpns bumn 2024
✅buku cpns kemenkumham
✅buku cpns perawat 2024
✅buku cpns kemenkumham 2024
✅buku cpns kejaksaan 2024
Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiASN