Golongan Pangkat PNS IV C – Dalam sistem kepegawaian Aparatur Sipil Negara (ASN), struktur pangkat dibagi ke dalam empat golongan utama, dari Golongan I hingga Golongan IV.
Setiap golongan memiliki sub-pangkat yang mencerminkan jenjang karier, tanggung jawab, dan kualifikasi seorang ASN. Salah satu pangkat tertinggi dalam struktur ini adalah Golongan IV C, yang banyak dicari informasinya oleh masyarakat umum dan ASN sendiri di tahun 2025.
Apa Itu Golongan IV C dalam ASN?
Golongan IV C, juga dikenal dengan pangkat Pembina Utama Muda, merupakan salah satu jenjang senior dalam birokrasi pemerintahan. ASN yang berada pada level ini biasanya telah melalui karier panjang dan menyelesaikan masa kerja selama bertahun-tahun di pangkat IV B sebelumnya.
PNS dengan golongan ini umumnya menjabat sebagai pejabat struktural eselon II atau fungsional madya tingkat tinggi, tergantung instansi dan bidang tugasnya. Di beberapa kementerian, mereka juga bisa menduduki posisi strategis sebagai kepala bidang, direktur, atau penasihat senior.
Kualifikasi dan Masa Kerja Minimal
Untuk bisa menduduki Golongan IV C, ASN harus memenuhi beberapa syarat formal, di antaranya:
- Telah berpangkat minimal IV B (Pembina Tingkat I) selama minimal 4 tahun
- Memiliki kualifikasi pendidikan S2 atau S3 (terutama untuk jabatan fungsional ahli)
- Mendapatkan penilaian kinerja “baik” secara berkelanjutan
- Telah mengikuti dan lulus Diklat Kepemimpinan Tk. II (untuk jabatan struktural)
Selain itu, ASN yang hendak naik ke pangkat ini juga wajib melengkapi dokumen seperti SK pangkat sebelumnya, SKP, dan surat rekomendasi dari pejabat pembina kepegawaian.
Gaji Pokok Golongan IV C Tahun 2025
Peraturan Pemerintah Nomor 5 Tahun 2024 yang berlaku efektif mulai awal 2025 mengatur penyesuaian gaji pokok ASN, termasuk untuk golongan IV C. Berdasarkan regulasi ini, berikut rincian gaji pokok terbaru:
| Masa Kerja (Tahun) | Gaji Pokok (Rp) |
|---|---|
| 0 tahun | 3.792.000 |
| 2 tahun | 3.890.100 |
| 4 tahun | 3.990.800 |
| 6 tahun | 4.093.100 |
| 8 tahun | 4.197.000 |
| 10 tahun | 4.302.500 |
| 12 tahun | 4.409.600 |
| 14 tahun | 4.518.300 |
| 16 tahun | 4.628.600 |
| 18 tahun | 4.740.500 |
| 20 tahun | 4.854.000 |
[Dilansir dari Kompas.com dan PP No. 5 Tahun 2024]
Baca Juga: Latihan Pasal yang Paling Sering Keluar di Soal CPNS 2025
Angka ini belum termasuk tunjangan dan insentif lain yang dapat berbeda antarinstansi.
Tunjangan dan Fasilitas ASN Golongan IV C
Selain gaji pokok, ASN di golongan ini berhak atas sejumlah tunjangan tetap dan insentif tambahan, di antaranya:
- Tunjangan Suami/Istri: 10% dari gaji pokok
- Tunjangan Anak: 2% per anak (maksimal 3 anak)
- Tunjangan Beras: Setara 10 kg per jiwa
- Tunjangan Kinerja (Tukin): Berkisar antara Rp8 juta hingga Rp24 juta per bulan tergantung instansi
[Dilansir dari Sahabat Pegadaian, Kemenkeu.go.id]
Instansi pusat seperti Kementerian Keuangan, Kemenkominfo, dan BPK memiliki Tukin yang lebih tinggi dibandingkan instansi daerah. Sementara di lingkungan Pemda, besar Tukin masih bervariasi dan bergantung pada kemampuan APBD masing-masing wilayah.
Jabatan yang Umum Dipegang oleh Golongan IV C
PNS dengan pangkat IV C umumnya menjabat dalam peran strategis, seperti:
- Kepala Dinas Provinsi
- Direktur pada Ditjen Kementerian
- Kepala Subdirektorat
- Widyaiswara Ahli Madya
- Peneliti Ahli Madya
- Dokter Spesialis Senior di RSUD Tipe A/B
- Pengawas Madya di sektor pendidikan atau pertanian
Jabatan-jabatan ini memerlukan kapasitas manajerial yang kuat, serta kemampuan membuat kebijakan dan mengelola SDM dalam jumlah besar.
Statistik ASN Golongan IV C Tahun 2025
Data terbaru dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) menyebutkan bahwa hingga kuartal pertama tahun 2025:
- Jumlah ASN dengan golongan IV C mencapai 85.500 orang
- 63% merupakan laki-laki, 37% perempuan
- Rentang usia dominan: 48–60 tahun
- Komposisi sebaran instansi:
- Kementerian/Lembaga pusat: 55%
- Pemerintah Provinsi/Kabupaten/Kota: 45%
- Sebaran wilayah tertinggi: Jawa Timur, Jawa Tengah, Sumatera Utara, dan Sulawesi Selatan
[Dilansir dari BKN.go.id]
Data ini menunjukkan bahwa IV C masih didominasi oleh pegawai senior dengan pengalaman panjang dan jam kerja tinggi, terutama di wilayah padat ASN.
Peluang Kenaikan ke IV D
Bagi ASN di golongan IV C, jenjang karier berikutnya adalah Golongan IV D (Pembina Utama Madya). Namun, naik ke IV D memiliki tingkat kesulitan lebih tinggi karena memerlukan:
Baca Juga: Cek Soal Bahasa Indonesia yang Sering Muncul di Tes CPNS!
- Masa kerja tambahan minimal 4 tahun
- Rekam jejak prestasi kerja unggul
- Jabatan tertentu yang terbatas secara jumlah
- Kelulusan dalam uji kompetensi dan syarat administratif
Jumlah ASN di IV D juga lebih kecil karena dibatasi oleh kebutuhan organisasi dan kapasitas jabatan di struktur birokrasi.
Tantangan dan Realitas Golongan IV C
Meskipun berada di jenjang atas, ASN golongan IV C tetap menghadapi sejumlah tantangan serius:
- Kompetisi Ketat untuk Naik Pangkat: Banyak ASN stagnan karena terbatasnya jumlah jabatan yang tersedia.
- Tuntutan Kinerja Tinggi: Posisi ini sering dikaitkan dengan target output program pemerintah.
- Evaluasi Berbasis Kinerja: Mulai 2024, sistem e-kinerja ASN semakin diperketat, sehingga penilaian kenaikan pangkat atau insentif berbasis data real-time dan akuntabel.
- Risiko Mutasi Jabatan: Karena bersifat strategis, ASN IV C lebih sering menjadi sasaran rotasi dan mutasi jabatan oleh pejabat pembina kepegawaian.
Relevansi Golongan IV C dalam Reformasi Birokrasi 2025
Dalam konteks reformasi birokrasi yang digencarkan pemerintah sejak 2024, keberadaan ASN golongan IV C menjadi semakin strategis. Pemerintah melalui KemenPAN-RB dan BKN terus menekankan pentingnya kepemimpinan yang adaptif dan kolaboratif di jenjang menengah-atas, di mana IV C menjadi titik sentralnya.
Banyak kebijakan nasional yang kini dieksekusi langsung oleh pejabat di golongan ini. Contohnya implementasi Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE), digitalisasi layanan publik, dan percepatan reformasi struktural di daerah. ASN IV C tak hanya bertugas di balik meja, tetapi juga menjadi fasilitator perubahan di lini kebijakan, operasional, dan pengawasan.
Selain itu, pada tahun 2025, ASN IV C juga menjadi sasaran utama dalam program peningkatan kapasitas seperti Talent Pool Nasional ASN, Program Kepemimpinan Nasional (PKN), hingga penugasan luar negeri untuk kerja sama pemerintahan antarnegara.
Dengan porsi tanggung jawab yang terus berkembang, eksistensi ASN golongan IV C diharapkan tidak sekadar menjadi ‘senior birokrat’, tetapi menjadi agen transformasi dalam tata kelola pemerintahan yang akuntabel, responsif, dan berorientasi hasil.
Golongan IV C adalah representasi puncak karier seorang ASN dalam jalur pembinaan. Mereka bukan hanya pelaksana teknis, tetapi juga perancang kebijakan, pengambil keputusan, dan pembina ASN lainnya. Dengan tanggung jawab besar, ASN golongan ini diberi kompensasi yang relatif tinggi dan fasilitas yang sepadan.
Namun, untuk bisa mencapai dan bertahan di posisi ini, dibutuhkan dedikasi panjang, pembaruan kompetensi secara berkala, serta integritas tinggi dalam pelayanan publik. Mereka adalah wajah dari birokrasi profesional yang menjadi garda utama pelaksanaan kebijakan negara.
Baca Juga: Latihan Soal Penata Layanan Operasional PPPK 2025: Auto Lolos!
Referensi:
- https://www.talenta.co/blog/mengenal-jenis-jenis-pangkat-golongan-dan-ruang-dalam-pns/
- https://www.kompas.com/tren/read/2024/07/31/160000865/urutan-pangkat-dan-golongan-pns-beserta-perincian-gajinya?page=all
- https://glints.com/id/lowongan/pangkat-dan-golongan-pns/
- Soal Aplikasi Jadiasn.id
Program Value Jadi ASN 2025
“Value Tanpa Batas, Kerjakan Sampai Tuntas, Dijamin Hasil Puas”
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “AMBISASN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.
Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal soal CPNS 2025!!!
- Dapatkan ribuan soal CPNS 2025 dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
- Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
- Materi-materi CPNS 2025
- Ratusan Latsol CPNS 2025
- Puluhan paket Simulasi CPNS 2025
- dan masih banyak lagi yang lainnya
Mau berlatih Soal-soal CPNS 2025? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2025 Sekarang juga!!
Cocok banget untuk yang pengen jadi PNS, Berlatih dengan cepat hanya pakai buku-buku CPNS 2025 Terpercaya
📋 Keuntungan Buku CPNS 2025
- ✅Tersedia ribuan soal Tes CPNS 2025 (sudah sesuai sistem terbaru)
- ✅Materi materi SKD sudah sesuai FR CPNS
- ✅Tersedia Video pembahasan tiap soalnya
Selain ini Kalian akan mendapatkan Keuntungan
1. Program Premium Gratis selama 7 Hari
Kamu bisa mengakses premium di Aplikasi JadiASN secara gratis selama 7 hari pastinya akan membantu kamu memaksimalkan sistem pembelajaran karena mengkolaborasikam online dan offline lewat buku.
2. 20x live class zoom materi dan bahas soal CPNS
Dilakukan setiap hari senin-jumat pukul 19.00 – 20.00 WIB dimana link zoom tersedia di aplikasi jadiasn menu live class
3. 5 Paket simulasi CPNS
Simulasi yang disesuaikan dengan ujian aslinya dari jumlah soalnya, waktu pengerjaannya, kisi-kisi materi sesuai dengan pemerintah dengan fitur sebagai berikut :
✅Terdapat Analisis peluang kelolosan dengan nilai ambang batas
✅Terdapat Analisis Kecepatan jawab soal
✅Terdapat Analisis salah dan benar
✅Bisa diakses via laptop/PC lewat web
✅Grafik perkembangan skor simulasi
✅Ranking nasional, provinsi, kabupaten
✅Pembahasan teks bisa didownload dan diprint
✅Simulasi berwaktu sesuai format Ujian Tesnya
✅Skor keluar real time
✅Soal bisa didownload dan diprint
✅Video pembahasan dan teks pembahasan
✅Zoom out/ in tampilan soal
4. 20 Paket Latihan soal CPNS
Fitur untuk berlatih soal-soal CPNS dengan sistem 10 soal 10 menit yang memiliki fitur yang sama dengan fitur simulasi CPNS
✅buku cpns 2023 2024
✅buku cpns terlengkap 2024
✅buku cpns 2022 recommended
✅buku cpns terupdate 2024
✅buku cpns bumn 2024
✅buku cpns kemenkumham
✅buku cpns perawat 2024
✅buku cpns kemenkumham 2024
✅buku cpns kejaksaan 2024
Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiASN
