Pangkat PNS Jaksa – Berkarier sebagai jaksa bukan hanya soal penegakan hukum, tetapi juga memiliki jenjang karier yang jelas dan terstruktur. Salah satu hal penting yang perlu diketahui adalah pangkat PNS jaksa, karena sistem ini menentukan wewenang, tanggung jawab, serta penghasilan setiap jaksa di Indonesia.
Memahami pangkat PNS jaksa bisa membantumu merencanakan langkah karier dengan lebih matang, terutama bagi kamu yang sedang menempuh pendidikan hukum atau berencana mengikuti seleksi CPNS Kejaksaan. Artikel ini akan mengulas secara lengkap urutan pangkat, tugas, hingga tunjangan yang menyertainya, agar kamu tidak ketinggalan informasi penting.
Tingkatan dan Struktur Kepangkatan PNS Jaksa di Indonesia
Dalam sistem kepegawaian jaksa di Indonesia, jenjang pangkat dibagi ke dalam empat kelompok utama: Golongan I sampai dengan Golongan IV. Setiap kelompok memiliki level tersendiri beserta simbol kepangkatan yang khas dan membedakannya dari golongan lainnya.
1. Golongan I – Tama (Pangkat Dasar)
Golongan ini merupakan jenjang paling awal dalam karier seorang jaksa. Tingkatannya adalah sebagai berikut:
- Yuana Tama (Ia): Ditandai dengan satu simbol menyerupai huruf “V” terbalik berwarna merah.
- Muda Tama (Ib): Dua simbol “V” terbalik berwarna merah.
- Madya Tama (Ic): Tiga simbol “V” terbalik berwarna merah.
- Sena Tama (Id): Empat simbol “V” terbalik berwarna merah.
2. Golongan II – Darma (Pangkat Menengah Rendah)
Simbol pada golongan ini mirip dengan golongan I, namun berwarna emas sebagai penanda kenaikan tingkat.
- Yuana Darma (IIa): Satu simbol “V” terbalik berwarna emas.
- Muda Darma (IIb): Dua simbol “V” terbalik berwarna emas.
- Madya Darma (IIc): Tiga simbol “V” terbalik berwarna emas.
- Sena Darma (IId): Empat simbol “V” terbalik berwarna emas.
3. Golongan III – Wira (Pangkat Profesional Awal)
Golongan ini mulai menunjukkan peran profesional seorang jaksa, dengan tanda pangkat berupa balok emas horizontal dan lambang melati emas.
- Ajun Jaksa Madya / Yuana Wira (IIIa): Satu garis emas horizontal.
- Ajun Jaksa / Muda Wira (IIIb): Dua garis emas horizontal.
- Jaksa Pratama / Madya Wira (IIIc): Tiga garis emas horizontal.
- Jaksa Muda / Sena Wira (IIId): Satu lambang melati tiga sudut berwarna emas.
4. Golongan IV – Pati Wira (Pangkat Tertinggi)
Golongan IV merupakan jenjang tertinggi dalam struktur PNS Jaksa. Simbol kepangkatan menggunakan lambang melati dan bintang berwarna emas, tergantung levelnya.
- Jaksa Madya / Adi Wira (IVa): Dua lambang melati emas.
- Jaksa Utama Pratama / Nindya Wira (IVb): Tiga lambang melati emas.
- Jaksa Utama Muda / Muda Pati (IVc): Satu bintang emas.
- Jaksa Utama Madya / Madya Pati (IVd): Dua bintang emas.
- Jaksa Utama / Sena Pati (IVe): Tiga bintang emas.
- Jaksa Agung: Empat lambang melati tiga sudut berwarna emas—sebagai tanda posisi tertinggi di institusi kejaksaan.
Baca Juga: Ini Tugas serta Penghasilan Pangkat PNS III C! Yuk, Cari Tahu!
Tahapan Karier dalam Profesi Jaksa
Perjalanan karier seorang jaksa dimulai dari tingkat dasar dan dapat meningkat hingga mencapai posisi puncak. Setiap jenjang memiliki kualifikasi serta tanggung jawab yang berbeda-beda sesuai dengan tingkatannya.
- Jaksa Ahli Pertama
Merupakan tingkat awal dalam karier kejaksaan, terdiri dari Ajun Jaksa (IIIb) dan Ajun Jaksa Madya (IIIa). Umumnya, mereka ditempatkan di Kejaksaan Negeri Tipe B atau pada Cabang Kejaksaan Negeri.
- Jaksa Ahli Muda
Tahapan ini mencakup posisi Jaksa Pratama (IIIc) dan Jaksa Muda (IIId), yang memiliki tanggung jawab lebih besar dibandingkan jenjang sebelumnya.
- Jaksa Ahli Madya
Pada tingkat ini terdapat Jaksa Madya (IVa) serta Jaksa Utama Pratama (IVb), yang biasanya telah memiliki pengalaman lebih dalam menangani berbagai perkara.
- Jaksa Ahli Utama
Ini merupakan jenjang tertinggi dalam struktur kejaksaan, terdiri dari Jaksa Utama Muda (IVc), Jaksa Utama Madya (IVd), dan Jaksa Utama (IVe), yang memegang peranan strategis dalam sistem penegakan hukum di Indonesia.
Baca Juga: P3K Swasta 2025, Ini Jawaban yang Bikin Penasaran!
Pendapatan dan Tunjangan Seorang Jaksa
Penghasilan utama jaksa berasal dari gaji pokok yang ditetapkan sesuai dengan sistem penggajian Pegawai Negeri Sipil (PNS), berdasarkan tingkat golongan. Di luar itu, jaksa juga memperoleh tunjangan kinerja yang cukup signifikan, terutama bagi mereka yang menempati posisi struktural tinggi. Berikut adalah gambaran umum kisarannya:
Gaji Pokok Berdasarkan Golongan (Tahun 2024)
- Golongan III/b hingga III/d: sekitar Rp 2.900.000 sampai Rp 4.800.000
- Golongan IV/a hingga IV/e: mulai dari Rp 3.100.000 hingga lebih dari Rp 6.300.000
Tunjangan Kinerja (Tukin)
- Jaksa fungsional (non-struktural): berkisar antara Rp 3 juta hingga Rp 10 juta per bulan
- Kepala Kejaksaan Negeri: dapat menerima lebih dari Rp 20 juta
- Kepala Kejaksaan Tinggi: memperoleh sekitar Rp 30 juta ke atas
- Jaksa Agung: total penghasilan bisa menembus angka Rp 100 juta atau lebih
Catatan: Jumlah tunjangan dapat bervariasi tergantung pada lokasi tugas dan jenjang jabatan yang diemban.
Tahapan dalam Kenaikan Pangkat Jaksa
Kenaikan pangkat bagi seorang jaksa bukanlah sesuatu yang terjadi secara otomatis hanya karena telah bekerja dalam jangka waktu tertentu. Proses ini melibatkan sejumlah evaluasi menyeluruh yang mencakup aspek kinerja harian, tingkat integritas, dan penilaian moral yang dilakukan secara objektif. Rekomendasi dari atasan langsung juga menjadi salah satu pertimbangan penting dalam proses ini.
Selain itu, jaksa yang ingin naik pangkat diwajibkan untuk mengikuti berbagai bentuk pelatihan profesional guna meningkatkan kompetensi teknis dan etika kerja. Uji kompetensi juga menjadi bagian yang tidak terpisahkan dari proses ini, memastikan bahwa jaksa tersebut benar-benar memahami tanggung jawab yang lebih besar di level yang lebih tinggi.
Kriteria yang ketat ini diterapkan agar jaksa yang menempati posisi strategis bukan hanya unggul secara teknis, tetapi juga memiliki karakter yang kuat, jujur, dan profesional. Dengan demikian, sistem peradilan dapat berjalan secara adil dan terpercaya karena didukung oleh aparat penegak hukum yang berkualitas tinggi.
Baca Juga: Ini Kriteria dan Keuntungan Naik Pangkat PNS IV C! Yuk, Catat!
Peran dan Tanggung Jawab Berdasarkan Pangkat dalam Kejaksaan
Dalam struktur Kejaksaan, setiap jenjang pangkat Pegawai Negeri Sipil (PNS) Jaksa memiliki perbedaan tugas dan tanggung jawab yang cukup signifikan. Kenaikan pangkat tidak hanya mencerminkan peningkatan jabatan, tetapi juga penambahan beban kerja serta tanggung jawab yang lebih besar. Seorang Jaksa Muda, misalnya, umumnya ditugaskan untuk menangani kasus-kasus dengan ruang lingkup tertentu dan lebih operasional.
- Sementara itu, pada level yang lebih tinggi seperti Jaksa Utama, tanggung jawabnya tidak lagi terbatas pada penanganan kasus, tetapi sudah meluas pada aspek strategis seperti pengambilan keputusan penting, perumusan kebijakan internal, dan pengawasan terhadap pelaksanaan tugas-tugas kejaksaan di berbagai daerah.
- Dengan demikian, semakin tinggi pangkat seorang jaksa, semakin besar pula peran yang harus dijalankan, baik dari sisi teknis maupun manajerial. Pembagian tanggung jawab ini menjadi bagian dari sistem profesionalisme dan jenjang karier yang diterapkan di lingkungan Kejaksaan untuk menjamin efektivitas serta akuntabilitas lembaga.
Sistem kepangkatan di kejaksaan tidak hanya berfungsi sebagai penghargaan simbolis atas masa kerja, tetapi juga mencerminkan kapabilitas, pengalaman, serta tanggung jawab yang diemban oleh seorang jaksa. Setiap kenaikan pangkat adalah hasil dari perjuangan panjang, dedikasi, dan integritas dalam menegakkan hukum.
Dengan pemahaman yang baik tentang struktur pangkat ini, masyarakat juga bisa lebih menghargai peran dan kerja keras jaksa sebagai ujung tombak penegakan hukum di Indonesia. Profesi ini bukan sekadar jabatan, tapi panggilan untuk menegakkan keadilan yang sesungguhnya.
Referensi:
- https://www.medcom.id/nasional/hukum/Obz0XAZK-mengenal-pangkat-jaksa-dari-terendah-sampai-tertinggi
- https://www.hukumonline.com/berita/a/mahasiswa-hukum-mau-jadi-jaksa-ini-jenjang-kariernya-lt634538d8647dc/
- https://www.tempo.co/politik/rincian-gaji-dan-tunjangan-jaksa-dari-golongan-tinggi-hingga-terendah-230032
- Soal Aplikasi Jadiasn.id
Program Value Jadi ASN 2025
“Value Tanpa Batas, Kerjakan Sampai Tuntas, Dijamin Hasil Puas”
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “AMBISASN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.
Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal soal CPNS 2025!!!
- Dapatkan ribuan soal CPNS 2025 dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
- Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
- Materi-materi CPNS 2025
- Ratusan Latsol CPNS 2025
- Puluhan paket Simulasi CPNS 2025
- dan masih banyak lagi yang lainnya
Mau berlatih Soal-soal CPNS 2025? Ayoo segera Masuk Grup Latihan Soal-soal CPNS 2025 Sekarang juga!!
Cocok banget untuk yang pengen jadi PNS, Berlatih dengan cepat hanya pakai buku-buku CPNS 2025 Terpercaya
📋 Keuntungan Buku CPNS 2025
- ✅Tersedia ribuan soal Tes CPNS 2025 (sudah sesuai sistem terbaru)
- ✅Materi materi SKD sudah sesuai FR CPNS
- ✅Tersedia Video pembahasan tiap soalnya
Selain ini Kalian akan mendapatkan Keuntungan
1. Program Premium Gratis selama 7 Hari
Kamu bisa mengakses premium di Aplikasi JadiASN secara gratis selama 7 hari pastinya akan membantu kamu memaksimalkan sistem pembelajaran karena mengkolaborasikam online dan offline lewat buku.
2. 20x live class zoom materi dan bahas soal CPNS
Dilakukan setiap hari senin-jumat pukul 19.00 – 20.00 WIB dimana link zoom tersedia di aplikasi jadiasn menu live class
3. 5 Paket simulasi CPNS
Simulasi yang disesuaikan dengan ujian aslinya dari jumlah soalnya, waktu pengerjaannya, kisi-kisi materi sesuai dengan pemerintah dengan fitur sebagai berikut :
✅Terdapat Analisis peluang kelolosan dengan nilai ambang batas
✅Terdapat Analisis Kecepatan jawab soal
✅Terdapat Analisis salah dan benar
✅Bisa diakses via laptop/PC lewat web
✅Grafik perkembangan skor simulasi
✅Ranking nasional, provinsi, kabupaten
✅Pembahasan teks bisa didownload dan diprint
✅Simulasi berwaktu sesuai format Ujian Tesnya
✅Skor keluar real time
✅Soal bisa didownload dan diprint
✅Video pembahasan dan teks pembahasan
✅Zoom out/ in tampilan soal
4. 20 Paket Latihan soal CPNS
Fitur untuk berlatih soal-soal CPNS dengan sistem 10 soal 10 menit yang memiliki fitur yang sama dengan fitur simulasi CPNS
✅buku cpns 2023 2024
✅buku cpns terlengkap 2024
✅buku cpns 2022 recommended
✅buku cpns terupdate 2024
✅buku cpns bumn 2024
✅buku cpns kemenkumham
✅buku cpns perawat 2024
✅buku cpns kemenkumham 2024
✅buku cpns kejaksaan 2024
Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiASN
