Perbedaan Seragam PNS dan PPPK Apa Saja Perbedaannya?

Perbedaan Seragam PNS dan PPPK – Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) memiliki peran penting dalam pelayanan publik. Meski keduanya ASN, ada perbedaan dalam seragam yang dikenakan. Namun aturan terbaru mengubah beberapa hal penting.

Aturan Baru Seragam PDH ASN

Dalam upaya meningkatkan keseragaman dan profesionalisme aparatur sipil negara, pemerintah mengeluarkan aturan baru yang mengatur penggunaan pakaian dinas harian (PDH) bagi ASN. Aturan ini menegaskan bahwa seragam PDH yang dikenakan oleh Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) harus sama tanpa ada perbedaan model atau warna. Kebijakan ini dituangkan dalam Permendagri Nomor 10 Tahun 2024 yang menjadi acuan resmi di seluruh instansi pemerintahan.

Penerapan aturan ini membawa perubahan signifikan karena sebelumnya PNS dan PPPK memiliki model seragam yang berbeda, yang kadang menimbulkan kebingungan dan kesan ketidakseragaman. Dengan adanya penyamaan seragam PDH, citra ASN menjadi lebih solid dan konsisten di mata masyarakat. Selain itu, aturan ini memudahkan pengelolaan pakaian dinas di tingkat instansi dan mengurangi kerumitan dalam pemilihan seragam bagi para ASN.

Kebijakan ini juga menjadi langkah strategis dalam memperkuat identitas ASN secara keseluruhan, menjunjung tinggi nilai kedisiplinan dan keseragaman dalam berpakaian. Melalui penyeragaman seragam PDH, diharapkan ASN, baik PNS maupun PPPK, dapat lebih mudah dikenali dan menunjukkan sikap profesionalisme yang sama saat menjalankan tugasnya.

Baca Juga : Elegan dengan Seragam : Tips Tampil Profesional untuk PNS Wanita

Perbedaan Seragam Sebelum Aturan Baru

Sebelum diberlakukannya aturan terbaru mengenai seragam ASN, perbedaan antara seragam PNS dan PPPK cukup mencolok. Setiap jenis kepegawaian memiliki standar pakaian dinas masing-masing yang sering kali berbeda dari segi warna, model, hingga atribut yang dikenakan. Perbedaan ini bukan hanya terlihat secara visual, tetapi juga berpengaruh terhadap persepsi di lingkungan kerja dan di mata masyarakat.

Berikut beberapa perbedaannya:

• Warna Seragam
  PNS umumnya menggunakan PDH berwarna cokelat muda (khaki) pada hari kerja tertentu. PPPK bisa saja mengenakan warna seragam berbeda tergantung kebijakan instansi, dan tidak selalu mengikuti warna standar PNS.
• Model dan Potongan
  Seragam PNS memiliki potongan resmi yang sudah diatur dalam kebijakan pusat atau daerah. PPPK terkadang mendapatkan model seragam yang berbeda, bahkan cenderung lebih fleksibel dan tidak selalu seragam antar instansi.
• Atribut Dinas
  PNS mengenakan atribut resmi seperti tanda pangkat, nama, dan lambang instansi secara lengkap. Beberapa PPPK tidak dibekali atribut yang sama lengkapnya, tergantung pada ketersediaan dan kebijakan tempat mereka bertugas.
• Standarisasi Antara Instansi
  Seragam PNS cenderung lebih seragam antar instansi karena mengikuti aturan nasional. Sementara itu, PPPK bisa memiliki variasi tergantung daerah atau instansi, membuat tampilan tidak seragam secara nasional.

Perbedaan-perbedaan ini kerap memunculkan kesan bahwa PPPK dan PNS adalah dua kelompok ASN yang diperlakukan berbeda, meskipun menjalankan fungsi yang relatif serupa. Hal inilah yang menjadi salah satu pertimbangan utama penyamaan model seragam dalam Permendagri Nomor 10 Tahun 2024.

Jenis Seragam Lain dan Perbedaan yang Masih Berlaku

Meskipun aturan terbaru menyamakan model pakaian dinas harian (PDH) antara PNS dan PPPK, tidak semua jenis seragam ASN mengalami perubahan yang sama. Beberapa jenis seragam lain masih memiliki perbedaan dalam penerapan, baik dari segi desain, waktu pemakaian, maupun fleksibilitas kebijakan di masing-masing instansi. Ini menunjukkan bahwa penyamaan seragam belum sepenuhnya berlaku untuk seluruh bentuk pakaian dinas ASN.

Berikut beberapa jenis seragam selain PDH yang masih memiliki potensi perbedaan:

• Seragam Batik atau Pakaian Khas Daerah
  Biasanya dikenakan pada hari Kamis atau Jumat. Desain batik bisa berbeda antar instansi dan daerah. PNS dan PPPK bisa saja memakai motif yang sama, tetapi model potongannya masih mengikuti kebijakan masing-masing instansi.
• Seragam Upacara (KORPRI)
  Seragam KORPRI masih menjadi pakaian resmi saat upacara dan peringatan nasional. Meskipun desain dasarnya sama, pelaksanaannya bisa berbeda, terutama dalam hal pemakaian atribut, kelengkapan, dan ketentuan upacara. PNS umumnya lebih sering diwajibkan memakai seragam ini dibandingkan PPPK, tergantung status kepegawaian dan tanggung jawab jabatan.
• Seragam Lapangan atau Seragam Khusus
  Beberapa instansi, seperti dinas teknis, kesehatan, dan keamanan, memiliki seragam lapangan atau pakaian kerja khusus. Pemakaiannya bisa berbeda antara PNS dan PPPK, tergantung peran dan unit kerja. Misalnya, seragam ASN di puskesmas atau dinas pertanian bisa disesuaikan dengan kebutuhan fungsional masing-masing pegawai.
• Atribut dan Kelengkapan Seragam
  PNS cenderung dibekali atribut yang lebih lengkap seperti tanda pangkat, lencana, dan tanda jabatan. PPPK dalam beberapa kasus belum sepenuhnya mendapatkan perlengkapan yang sama, tergantung pengadaan dari instansi.

Perbedaan dalam jenis seragam ini bukan berarti adanya diskriminasi, tetapi lebih karena perbedaan penugasan, kebijakan anggaran, serta kebutuhan masing-masing unit kerja. Namun, ke depan, potensi penyamaan lebih lanjut masih terbuka agar seluruh ASN, baik PNS maupun PPPK, bisa tampil setara dan profesional dalam berbagai kondisi kerja.

Baca Juga : Atribut Baju Keki PNS Arti, Fungsi, dan Ketentuan Pemakaiannya

Pentingnya Penampilan Profesional bagi PNS dan PPPK Wanita

Dalam keseharian sebagai aparatur sipil negara, penampilan menjadi bagian yang tak terpisahkan dari citra dan etika kerja. Bagi PNS dan PPPK wanita, menjaga penampilan profesional bukan hanya soal mematuhi aturan seragam, tetapi juga mencerminkan sikap disiplin, rasa hormat terhadap institusi, serta kesungguhan dalam melayani masyarakat.

Meskipun saat ini perbedaan seragam PDH antara PNS dan PPPK telah dihapuskan, tanggung jawab untuk tampil rapi dan sesuai norma tetap melekat pada setiap individu, tanpa memandang status kepegawaian. Penampilan profesional tidak selalu berarti formal atau kaku, melainkan ditunjukkan melalui kebersihan, kerapian, dan kesesuaian dengan konteks kerja. Seragam yang dikenakan harus bersih, disetrika rapi, dan digunakan sesuai jadwal serta ketentuan instansi.

Hijab atau rambut harus tertata dengan sopan, sepatu tertutup dengan warna netral, serta aksesoris digunakan secara minimal. Semua elemen ini membentuk kesan bahwa ASN wanita memiliki standar etika berpakaian yang mencerminkan nilai-nilai integritas dan pelayanan publik. Di tengah penyamaan model seragam, penampilan justru menjadi ruang untuk menunjukkan profesionalisme secara konsisten.

Penyesuaian aturan tidak berarti menurunkan standar, melainkan memperkuat identitas ASN yang modern, inklusif, dan berdaya saing tinggi. Penampilan yang baik tidak hanya mencerminkan pribadi yang tertib, tetapi juga menumbuhkan rasa percaya diri dan penghargaan dari masyarakat. Dengan memahami pentingnya penampilan sebagai bagian dari representasi kelembagaan.

Baik PNS maupun PPPK wanita diharapkan mampu menjaga sikap, gaya berpakaian, dan pembawaan diri dalam bekerja. Seragam hanyalah medium, namun elegansi dan profesionalisme sejati tercermin dari cara ASN menjalankan perannya dengan penuh tanggung jawab.

Program Value Jadi ASN 2026

“Value Tanpa Batas, Kerjakan Sampai Tuntas, Dijamin Hasil Puas”

📋 Cara Membeli dengan Mudah:

1. Unduh Aplikasi JadiASN: Temukan aplikasi JadiASN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun JadiASN Anda melalui aplikasi atau situs web.
3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “BELAJARCPNS” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES128”, masukkan untuk diskon tambahan.
6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Ayoo Download Aplikasi JadiAsn karena banyak sekali yang bisa kamu dapatkan agar kalian CEPAT TERLATIH dengan Soal CPNS 2026!!!

• Dapatkan ribuan soal CPNS dengan pembahasan yang mudah dipahami, berupa video dan teks
• Live Class Gratis (Berlajar Bareng lewat Zoom)
• Materi-materi CPNS terupdate
• Ratusan Latsol CPNS terupdate
• Puluhan paket Simulasi CPNS terupdate
• dan masih banyak lagi yang lainnya

Cocok banget untuk yang ingin jadi PNS, Berlatih dengan cepat hanya pakai buku-buku CPNS 2026 Terpercaya

📋 Keuntungan Buku CPNS 2026

1. ✅Tersedia ribuan soal Tes CPNS (sudah sesuai sistem terbaru)
2. ✅Materi materi SKD sudah sesuai FR CPNS
3. ✅Tersedia Video pembahasan tiap soalnya

Selain ini Kalian akan mendapatkan Keuntungan

1. Program Premium Gratis selama 7 Hari

Kamu bisa mengakses premium di Aplikasi JadiASN secara gratis selama 7 hari pastinya akan membantu kamu memaksimalkan sistem pembelajaran karena mengkolaborasikam online dan offline lewat buku.

2. 20x live class zoom materi dan bahas soal CPNS

Dilakukan setiap hari senin-jumat pukul 19.00 – 20.00 WIB dimana link zoom tersedia di aplikasi jadiasn menu live class

3. 5 Paket simulasi CPNS

Simulasi yang disesuaikan dengan ujian aslinya dari jumlah soalnya, waktu pengerjaannya, kisi-kisi materi sesuai dengan pemerintah dengan fitur sebagai berikut :
 ✅Terdapat Analisis peluang kelolosan dengan nilai ambang batas
 ✅Terdapat Analisis Kecepatan jawab soal
 ✅Terdapat Analisis salah dan benar
 ✅Bisa diakses via laptop/PC lewat web
 ✅Grafik perkembangan skor simulasi
 ✅Ranking nasional, provinsi, kabupaten
 ✅Pembahasan teks bisa didownload dan diprint
 ✅Simulasi berwaktu sesuai format Ujian Tesnya
 ✅Skor keluar real time
 ✅Soal bisa didownload dan diprint
 ✅Video pembahasan dan teks pembahasan
 ✅Zoom out/ in tampilan soal

4. 20 Paket Latihan soal CPNS

Fitur untuk berlatih soal-soal CPNS dengan sistem 10 soal 10 menit yang memiliki fitur yang sama dengan fitur simulasi CPNS

✅buku cpns 2023 2024
✅buku cpns terlengkap 2024
✅buku cpns 2022 recommended
✅buku cpns terupdate 2024
✅buku cpns bumn 2024
✅buku cpns kemenkumham
✅buku cpns perawat 2024
✅buku cpns kemenkumham 2024
✅buku cpns kejaksaan 2024

Pendapatmu sangat berarti bagi kami! Klik link berikut untuk memberikan feedback dan bantu kami menjadi lebih baik lagi https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiASN